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和单位自2008年7月签工作合同,中间续签四次,今年单位提出不再续签,那有哪些权力要求可以提出呢?

你好,常律师,和单位自2008年7月签工作合同,中间续签四次,今年单位提出不再续签,那有哪些权力要求可以提出呢?谢谢!

wl0618hrpl 山东-潍坊 2019-11-04 22:21:38 民事相关 合同纠纷
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      劳动合同期满工伤职工不续签合同终止的,不影响工伤方面的补偿。
    根据《劳动合同法》第四十六条(五)项和《工伤保险条例》第三十七条规定,工伤职工鉴定为伤残的,劳动合同期满,工伤职工不续签劳动合同终止的,不享有劳动合同终止方面的经济补偿金,但是享有按所在省、直辖市、自治区规定的标准,由工伤保险支付的一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付的一次性就业补助金。

    2019-11-04 22:28:07
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