我还在上下班的道上,躲车,遇到石块上,摔倒后,给工厂,给亲人通电话,亲人与我去医院体检,助骨骨裂。有五险,工厂说不可以评定工伤事故我该怎么做

更新时间:2019-12-08 15:49:42
问题描述:
我还在上下班的道上,躲车,遇到石块上,摔倒后,给工厂,给亲人通电话,亲人与我去医院体检,助骨骨裂。有五险,工厂说不可以评定工伤事故我该怎么做
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助291438 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我

    1.只要用人单位依法缴纳社会保险的,一般都会为工伤职工申报工伤认定。
    2.根据《工伤保险条例》第十八条之规定,提出工伤认定申请应当提交下列材料:
    (一)工伤认定申请表;
    (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)证明材料;
    (三)医疗诊断证明或职业病诊断证明书(或职业病诊断鉴定书)。
    工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
    工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。
    3.申请工伤认定需要去工伤职工单位所在地的劳动部门。
    4.根据《工伤保险条例》第十七条之规定,用人单位应在事故伤害发生之日起30日内,为职工申请工伤认定,如单位不给职工申请的,工伤职工在事故伤害发生之日起1年内,自己到单位所在地劳动部门申请工伤认定。
    5.因为各地区在具体操作上有所不同,所以建议在申请前拨打12333咨询一下当地劳动部门。
    2019-12-08 15:45:57
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1701279 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    最高人民法院司法解释中认定工伤的四种情形

    依据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第四条规定,以下四种情形可认定为工伤:

    (一)职工在工作时间和工作场所内受到伤害,用人单位或者社会保险行政部门没有证据证明是非工作原因导致的;

    (二)职工参加用人单位组织或者受用人单位指派参加其他单位组织的活动受到伤害的;

    (三)在工作时间内,职工来往于多个与其工作职责相关的工作场所之间的合理区域因工受到伤害的;

    (四)其他与履行工作职责相关,在工作时间及合理区域内受到伤害的。
    2019-12-08 15:46:33
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1261022 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我

    1、建议劳动者催促单位自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,如果单位未按规定提出工伤认定申请的,劳动者自己也可以在事故伤害发生之日起1年内,直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;   
    2、社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。   
    3、认定下来后,由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料;   
    4、工伤认定后,治疗终结可以申请劳动能力鉴定,然后根据鉴定结论享受《工伤保险条例》中规定的工伤待遇;   
    5、如果错过了工伤认定时间,权益很难得到保障   
    8、如果单位拒绝赔偿,建议申请劳动仲裁维权
    2019-12-08 15:49:42
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
我下班经过公司餐厅时,发现地面湿漉漉的,不小心摔倒了,旁边摔倒了,医生诊断,手臂骨折,公司没有报告工
工伤赔偿:《工伤保险条例》:第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:   (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;   (二)工作时间前
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我第一天去上班,掉进了坐骨骨折,在建筑工地上,掉下了架子,住在院子里一个星期,还是走不动,但是公司喊
具体的处理是这样的,在发生事故的24小时内向社保局报备,然后按照工伤保险条例上所要求的提供相应资料。 2、如果工伤认定结果出来后,可以进行医疗残疾鉴定,有两种情
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我正在从事我的工作,在工作中,意外摔倒在刮板上,以为没事,继续工作,一天下班后,回家休息,胃痛,只到
职工去值夜班途中受伤算不算工伤,  职工去值夜班途中受伤属于工伤。劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害,都属于工伤。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在去公司上班的途中,由于雨天路滑,自己摔伤为骨折,两个月不能上班。公司要我自己缴纳社会保险,
您好,不属于工伤,可要求缴纳保险; 如协商不成,可向当地劳动监察大队举报或申请劳动仲裁; 如有其他疑问,可电话咨询!
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
分包小老板找的工地管理人员属于农民工吗?我在滨州打工
农民工与用人单位是具有劳动关系的。 确认劳动者与用人单位之间是否存在劳动关系,应考察劳动者与用人单位是否存在劳动法上的隶属关系,即用人单位要对劳动者支付劳动报酬
全部0个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
算不算违法,能不能举报?
可以去劳动局投诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
吃饭时间算工作时间吗
法律分析:我国法律法规对于职工就餐时间属于法定工作时间并无明确规定的情况下,如果双方通过规章制度、劳动合同等明确约定职工用餐时间不属于工作时间,原则上法院会
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签了劳动合同,还算应届毕业生吗?
签了劳动合同如果是在毕业的当年还算应届毕业生,如果不是在毕业的当年一般算往届毕业生,毕业前需要工作的应届生,需手持《毕业生推荐表》、成绩单及三方协议寻找工作,毕
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
就是他们雇佣童工,然后我不知道该打什么电话
拨打12333向劳动局举报,非法雇佣童工是违法的,用人单位存在非法雇佣童工行为,公民可通过以下方法举报:公安机关的举报电话直接拨打 110、市场监督管理局的举报
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好请问国家有对员工在什么样的医院体检有要求吗还有对体检项目有要求吗
具体的要求还需要根据企业的规定和实际情况来确定
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
合肥中盾所律师
近期帮助 1217 人
共同房产给一方,拿房一方要求离婚后,先过户再将房屋抵押贷款给我,我想问一下怎么保障我的权益
刚刚
四川展新律所律师
近期帮助 36158 人
怎么离婚法院起诉判决都没有收到信息了
3分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 1217 人
你好,我骑电动车被小车撞了,我主责,对方怎么赔偿
5分钟前
吴思律师
近期帮助 198 人
想咨询一下休产假期间,单位仅发放1千多的工资,这样符合规定吗,产假一年后单位补发了生育津贴余额
11分钟前
张志家律师
近期帮助 2187 人
公司以没有钱为理由,拒绝支付工伤赔偿,该如何解决呢
12分钟前
赵红生律师
近期帮助 41395 人
借钱没到银行卡,的了平台钱包,还要叫交保证金才能激活额度
13分钟前
周于炜律师
近期帮助 7145 人
楼上漏水,不承认怎么办?
17分钟前
刘忠斌律师
近期帮助 144553 人
买新房,面积不够,怎么办?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询