首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
劳动能力鉴定和现场伤害的八级赔偿是多少
更新时间:2019-12-12 11:33:50
问题描述:
劳动能力鉴定
和现场伤害的八级赔偿是多少
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
453439
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
劳动能力鉴定是指劳动者因工或非因工负伤以及患病后,劳动鉴定机构根据国家鉴定标准,运用有关政策和医学科学技术的方法、手段确定劳动者伤残程度和丧失劳动能力程度的一种综合评定。
劳动能力鉴定受理范围最新规定:
1、
工伤
伤残等级鉴定
2、因病办理病退鉴定
3、委托鉴定
3-1非法用工、童工及聘用退休人员发生公伤;
3-2用人单位、工会组织委托超过
工伤认定
时限的;
3-3因公负伤职工旧伤复发有争议的因果关系确认;
3-4因公负伤与疾病界限不明的因果关系确认;
3-5外省市劳动能力鉴定委员会委托进行劳动能力鉴定的;
3-6法院、
劳动仲裁
、信访等部门委托按工伤鉴定标准鉴定处理的;
2019-12-12 11:25:32
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1437247
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
申报劳动能力鉴定所需的常规材料及要求:
1、填写《劳动能力鉴定申请表》,表上贴上本人的一寸近期免冠照片,若有单位负责则压照片盖上单位
公章
;个人申请需提供单位名称、单位详细地址、单位联系人姓名及电话,并且当场
通知
单位联系人。
2、工伤认定决定书原件及复印件。
3、携带被鉴定人本人
身份证
原件复印件。
4、提供完整连续的
病历
材料其中,住院的需要提供住院病志原件(持患者本人身份证到医院病案室复印病志,同时加盖医院病案管理专用章之后即病志原件),原件被鉴定中心保留,再用可以再去病案室再提。
未住院的需提供急诊或门诊的病志原件并复印件、诊断书及辅助检查报告单原件并复印件,审核原件保留复印件。
2019-12-12 11:27:23
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1870402
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
劳动能力鉴定期间用人单位无故辞退劳动者,劳动者可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金,赔偿金的标准为每工作1年支付2个月工资。
1、去当地人力资源和
社会保障
局(原劳动局)内的
劳动争议
仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关
证据
复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提供登记信息)!
2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对双方进行调解,调解不成仲裁委下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,劳动者可以起诉到法院;
3、可以不请当地律师
代理
,请专业人士提供远程指导服务并写劳动仲裁申请书、证据清单等法律文书。并且申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作!
2019-12-12 11:33:50
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动能力等级鉴定标准
7225
劳动能力鉴定八级赔偿多少钱
在劳动争议案件中,工伤认定和劳动能力鉴定结论往往对纠纷处理结果起着至关重要的作用。但是,在实践中,二者之间又有着明显的区别—— 一、申请部门不同。 根据
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动能力鉴定怎么鉴定
劳动能力鉴定
劳动能力鉴定有什么用
劳动能力鉴定
劳动能力鉴定的等级有哪些
劳动能力鉴定
劳动能力鉴定为工伤十级可以索赔多少钱
在《劳动能力鉴定标准》中十级标准有一条为“身体各部位骨折愈合后无功能障碍”主要是根据身体各个主要骨骼骨折进行判定的,包括四肢、躯干部分。如果在标准中另外有规定的
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好九级劳动能力鉴定能赔付多少钱
发生工伤后,应尽快要求用人单位在一个月内向人社局提出工伤认定申请,用人单位不提出的话,自己也可提出工伤认定申请(一年内)。认定为工伤后,再申请工伤等级鉴定。鉴定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好我想咨询一下劳动能力鉴定八级能赔多少钱
离婚精神损害赔偿赔多少是每个请求离婚精神损害赔偿的受害方都关注的焦点,但是,由于我国对精神损害赔偿并没有明确的标准。因此,对于离婚精神损害赔偿赔多少也没有明确的
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动能力鉴定为八级怎么赔偿
有的陪,但不能重复陪。
全部12个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
530
劳动能力鉴定八级怎么赔偿
可依据省工伤办法处理。
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
325
劳动能力鉴定九级能赔偿多少
17个月的工资。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
职业学校实习期间被开除,学校能开除学生吗?
看合同约定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
195
是否是童工,是否违法
用童工我国法律规定和处罚有:童工是指不满16周岁的儿童或少年工人,用人单位招用人员时必须核查被招用人员的身份证,对不满16周岁的未成年人一律不得录用,文艺、体育
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
170
你好,53岁没结过婚。属于托管的。没工资,有补贴吗?
询问当地民政部门确定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17104
公司安排我出差学习,每次都是三个月,三个月结束了回来,过段时间又安排三个月,怎么办?谢谢
法律分析:公司安排出差能否不去在于是临时出差还是长期出差。单位安排员工出差可以分为两种情况,一种是临时出差,此时出差的时间一般不超过3个月,而员工就应当服从单位
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
130
15岁能打寒假工吗?
15岁不可以打暑假工,因为我国法律规定禁止招收童工!未满16周岁还算童工的范畴。不满16周岁,属于童工,不受法律保护,单位也存在被处罚风险。需要谨慎,以免造成不
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
酒店上班房间保洁没报是干净房间然后没订出去房钱让员工承担合理嘛
你好,可以消协投诉
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
满了16未满18算未成年工吗
如果是年满16周岁能够独立16周岁能够独立生活,以自己的劳动作为主要收入来源的
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我找到了一份兼职工作,请问这份工作合法吗?
法律分析:兼职不违反劳动合同法。区别于全职,兼职指职工在本职工作之外兼任其他工作职务。兼职者除了可以领取本职工作的工资外,还可以按标准领取所兼任工作职务的其他工
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
石河子律师
律师解答动态
刚刚
韩玉红律师
近期帮助 30403 人
这边找工作奖金及报销接近8000中介无法联系得上了这边是签了线上合同的像这种情况怎么解决呢
2分钟前
广东觉晓律所律师
近期帮助 9649 人
想问一下赔偿是会赔偿些什么的呢,然后误工费是怎么算的呢,这个应该是赔偿的呢?
3分钟前
时龙律师
近期帮助 13644 人
离婚以后,协议书写了各自债务各自偿还,如果对方不还,会让我替她偿还嘛
5分钟前
边学亮律师
近期帮助 20119 人
我之前抵押房子给了个人,由于一直联系不上,现在起诉我要拍卖房子,而且要很多利息,请问我该怎么办?
7分钟前
唐文刚律师
近期帮助 28562 人
我工伤十级一评好了,都一个月了,钱怎么还没打到卡里。
9分钟前
韩玉红律师
近期帮助 30403 人
学校有活动,班主任要求全班购买统一衣服,有点家庭困难,就不参加活动,可是班主任不同意,算不算违法?
9分钟前
陈世炫律师
近期帮助 24929 人
我想咨询个问题,而且并没有发现,这属于侵犯肖像权吗
10分钟前
韩玉红律师
近期帮助 30403 人
住院五天出院,出院后第二天上午,去医院检查,出现很严重的下肢静脉血栓,这种情况医院有责任吗?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询