首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
6月21日离职,五险一金公司应该在离职当月支付吗?
更新时间:2019-12-17 09:35:25
问题描述:
6月21日
离职
,五险一金
公司
应该在离职当月支付吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
245477
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
劳动合同应当具备以下条款:
(一)用人单位的名称、住所和
法定代表人
或者主要负责人;
(二)劳动者的姓名、住址和
居民身份证
或者其他有效身份证件号码;
(三)
劳动合同期限
;
(四)工作内容和工作地点;
(五)工作时间和休息休假;
(六)劳动报酬;
(七)社会保险;
(八)
劳动保护
、劳动条件和职业危害防护;
(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
2019-12-17 09:24:41
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1407289
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
根据
劳动合同法
规定:中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织、国家机关、事业单位、社会团体与
劳动者
建立
劳动关系
的,均需要购买
保险
公积金目前倒是没见到具体的法律规定
说白了,稍微正规点的都要给你交,不交就是犯法的,但是中国什么事没有,犯法的事情大家做的多了,也就见怪不怪了,但是正规的公司还是会给你交的,所以你找工作的是时候一定要问清楚,别去那些不交的小公司,有严重压榨劳动力的嫌疑。。
2019-12-17 09:27:38
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1854870
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
公司不给办离职,劳动者可以进行劳动仲裁,也可以向当地的
劳动监察部门
进行投诉举报。
《中华人民共和国劳动合同法》
第五十条
用人单位
应当在解除或者
终止劳动合同
时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和
社会保险
关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
2019-12-17 09:35:25
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
员工离职后五险一金怎么办
劳动合同纠纷
25850
你好,我于10月14日离职。公司应该支付这个月的社会保险吗?
据《劳动合同法》第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
工资总额包括五险一金
6275
职工离职当月五险一金怎么交
五险一金怎么交
五险一金社保同时交吗
11763
你好,本月17号离职的,公司应该给交五险一金吗?
劳务派遣工应当由派遣单位缴纳五险一金。 根据《劳动法》第七十二条和《社会保险法》第四条规定,用人单位和劳动者必须参加社会保险,依法缴纳社会保险费。劳务派遣工派
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
7月10日左右离职,公司应该给我缴纳当月社保吗?
7月31日辞职那么单位会帮忙缴纳7月的社保。但也存在一个问题7月底才提出辞职那么公司无法终止8月的社保如果劳动者不在8月社保的那么公司会先扣8月社保才给劳动者发
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
6月21号离职??请问离职当月五险一金公司应该缴么?
引发纠纷的原因主要有以下几个方面: (一)部分非公有制企业片面追逐利润,损害劳动者的合法权益,导致劳资纠纷乃至劳资冲突的发生。有的企业主以尽可能少的劳动力成本
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
24号离职之后,离职当月的五险一金给交嘛
您好,应当缴纳的!
全部8个答案 >
888
人咨询过
去咨询
25日离职,当月五险一金公司应该给交吗
建议咨询一下社保中心。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
本人在当月25号辞职公司还缴五险一金吗?
当月的应当缴纳
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如何解决纠纷周因与上级不和向公司提交辞职信,希望继续履行合同。公司单方面终止了劳动合同。
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
甲乙双方就申请解除劳动合同一事,经平等协商,自愿达成如下协议:?
劳动者提出解除劳动合同,但用人单位不同意时,劳动者可首先尝试与用人单位进一步协商,明确双方的分歧和诉求。如协商无果,劳动者可依法向劳动监察部门投诉或举报,请求其
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
厂里面罚款太多。做不下去急辞工要扣一千违规吗
急辞工被扣款,常见处理方式有两种:一是与单位协商,了解扣款原因,争取减少扣款;二是如协商无果,可申请劳动仲裁或提起诉讼,维护自身权益。选择哪种方式需根据个人情况
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
保险公司以出勤为由扣除员工工资是否合理合法?
实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我前一个月申请离职后,公司不批准我的假期怎么办
您好,这种情况可以协商处理的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我与公司签了合作协议(不是劳动合同),然后协议只有一份在公司哪,我现在想离职但是我现在是培训期(七天
您好,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位给一份劳动合同给劳动者本人。 法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第十六条 劳动合同由用人单
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
浑南区雇员婚假是多少天
一、婚假多少天 1、国家婚假原则上是三天。法律规定入职前结婚不能休婚假,婚假是在工作期间结婚而享受的照发工资的休假制度,在我国婚假的时间应该是三天,这三天应该
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签了合同他一直没有安排上班,一直拖延现在已经半个月了
除了申请劳动仲裁,你还可以先尝试与公司协商解决此事。如果协商无果,可以收集证据,如合同、通讯记录等,向当地劳动监察部门投诉,要求其介入调查。若劳动监察部门无法解
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
潍坊律师
同城律师:
安丘市律师
昌乐县律师
昌邑市律师
高密市律师
临朐县律师
青州市律师
寿光市律师
诸城市律师
潍城区律师
寒亭区律师
坊子区律师
奎文区律师
律师解答动态
刚刚
高宏图律师
近期帮助 32947 人
去年7月份公司破产重组了。我们工资也一直拖欠着,员工怎样申请补偿呢?
1分钟前
高宏图律师
近期帮助 32947 人
我的身份信息被别人盗用给我造成重大损害还收到起诉书
5分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 2777 人
没钱治病了可以找政府吗
17分钟前
孔德路律师
近期帮助 2156 人
我被诱导签了电子合同,钱可以追回么
19分钟前
贾春林律师
近期帮助 1922 人
借款纠纷,只知道对方的名字和电话号码,可以起诉对方吗
19分钟前
彭霞律师
近期帮助 17149 人
两个年轻人跟60岁老人发生争吵,至老人轻微伤
21分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 14857 人
借四万每天利息四百,出借人属于什么性质?
23分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 14857 人
咨询一下公司与甲方公司签了半年合同,项目结束后没有重新安排新的去向,是否违法
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询