因为是暑假工,没有签订劳务合同,现在老板都还在拖欠工资,多上的班次算加班吗,加的班工资算1.5倍吗
更新时间:2019-12-27 06:53:13
问题描述:
我在酒店前台上班 ,
工资是一个月1700,从7月初上到8月底,本来是三个人换班??一个白天一个晚上 再一个白天的换班,后面因为没有招到员工,一直都是两个人上班,上的班次是上一天一夜,休息一天一夜,因为是暑假工,没有签订劳务合同,每天上班只有一个签到本,但是我有保留签到本记录,现在老板都还在拖欠工资,找了劳动局也没用,说我没有
证据,现在应该怎么办呢,多上的班次算加班吗,加的班工资算1.5倍吗,老板会不会不认,不认该怎么办呢。
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