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就是我前几天想要辞职然后给老板说我辞职然后我不去了，然后说我自己不去上班要扣九天工资，之前我去的时候也没说然后现在就扣我工资
更新时间：2020-01-02 03:45:00
问题描述：
就是我前几天想要辞职然后给老板说我辞职然后我不去了，之前我干坏了19样东西，然后老板扣了1900，然后说我自己不去上班要扣九天工资，之前我去的时候也没说然后现在就扣我工资
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1、劳动者没有提前一个月通知即离职的，属于违法解除劳动
合同
，应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的，可以从工资中予以扣除。但每月扣除的部分不得超过当月工资的20%，且扣除后的工资不得低于当地最低工资标准。
2、若用人单位随意扣除工资的，劳动者可以向当地劳动保障部门（
劳动监察
大队）投诉；或向
劳动争议
仲裁委员会申请
劳动仲裁
。
2020-01-02 03:34:39
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1.先找到单位人事部门和财务部门，持离职证明文件要求发放应发而未发的工资。
2.若单位无理拒付，须持相关证明材料（身份证明、劳动合同/协议、离职证明及拖欠工资的相关材料）到单位所在地的劳动
仲裁
机关申请劳动仲裁（社会劳动保障局）。
3.仲裁机关会在法律规定的期限内告知仲裁结果，如不服仲裁结果，可向上一级仲裁机关申请复议。
4.直接向单位所在地人民法院提起上诉。
2020-01-02 03:42:51
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用人单位无故辞退劳动者的，应当向劳动者支付赔偿金，按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。
《中华人民共和国劳动合同法》 第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2020-01-02 03:45:00
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我们老板说辞职一个月前说然后我说辞职立马就让我明天不要去了不去就不去说结工资我也是要了两遍才给一个月
你好，建议协商解决，无果可申请仲裁维权。
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你好，提前三十天书面辞职，只要你满足这条件之后，老板还克扣你的工资那么你可以到劳动监察大队进行投诉，必要时也可以劳动仲裁委员会申请仲裁的。法律追求事实和真相，但
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