你好!我想问一下劳动法的几个问题,员工写退休报告书的时候能离开公司吗

更新时间:2020-01-27 13:32:03
问题描述:
你好! 我想问一下劳动法的几个问题,员工写退休报告书的时候能离开公司吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 无论员工自己辞职还是单位主动解除劳动合同,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。  但是如果员工自己提出辞职的,一般是没有补偿,而用人单位与员工解除劳动合同,应当视情况向劳动者支付经济补偿。
    因此当事人应该依法维护自己权益。如果劳动者写自愿辞职,那么无法提起仲裁委员会、法院处理,也就不能申请经济补偿了。
    2020-01-27 13:27:31
    点赞
  • 不出具离职证明的风险:

    劳动合同法》第八十九条:用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令更改,给劳动者造成损失的,应当承担赔偿责任;

    失业保险待遇损失:

    实务中,如果用人单位不按规定出具离职证明,可能会造成劳动者无法享受失业保险待遇,损害劳动者的合法权益,故这种情况下,单位要承担赔偿责任;

    自主创业、再就业优惠损失;

    根据国家有关规定,下岗失业人员再就业或者自主创业时,可以享受一定税收、财政等优惠政策;

    未能就业的工资损失:

    离职证明往往是新公司为了规避招用尚未解除劳动合同的劳动证而承担连带责任风险要求劳动者提供的文件,一旦劳动者无法提供离职证明,可能会导致新公司不录用劳动者;



    赔偿的途径有三种:
    一、与用人单位协商一致要求用人单位赔偿损失;
    二、劳动者有权向劳动监察部门投诉协商要求用人单位赔偿损失;
    三、有权向劳动争议委员会提起赔偿之诉
    2020-01-27 13:29:24
    点赞
  • 员工离职是劳动合同解除
      劳动合同到期,劳动者提出不续签属于劳动合同终止
      
    一、个人提出离职分三种情况:
      
    1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等;
      
    2、依据《劳动合同法》37条,你提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。
      
    3、没有提前30天提出离职,用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,你直接提交辞职信就走人,这个时候就是你违法了,给用人单位造成的直接经济损失、招聘你产生的费用,用人单位可以要求你承担。
    2020-01-27 13:32:03
    点赞
  • 找法网本地法律顾问
    咨询我
    若问题紧急,可以直接咨询本地法律顾问。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动法对试用期的规定
劳动法对试用期的规定
劳动合同纠纷 1563
你好! 我想问一下,在一家公司工作一个月没有签劳动合同,退休时也没有写申请报告书,公司扣除我的工资合
其一,若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同,劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,若因用人单位自身原因而与劳动者解除劳动合同,劳动
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
你好,我想问一些关于劳动法的问题。员工写完辞职报告后能离开公司吗?
员工离职流程之提前递交辞呈。正规企业办理职工离职大概需要一周左右的时间,员工要提前一个月的时候写一份辞职申请,写明由于什么原因离职,要提前一个月递交给本人所在部
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
您好,我想咨询一下劳动法的一些问题,是不是在员工写完离职报告的时候就可以离开公司了?
1、根据《劳动合同法》的有关规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以与用人单位解除劳动合同并有权获得经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问一下签订的劳动合同是三年,让我们写离职报告,因个人原因离职,我们能够要求补偿吗?
可以依法要求补偿金,收集好证据进行,具体请来电话详谈!
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
咨询一个关于劳动法的问题,问一下我现在在一家外企工作,正式员工有劳动合同,离职的话得提前一个月
你好,在用人单位未出现《劳动合同法》第三十八条规定的情形立即离职的情形,属于违法解除劳动合同,没有补偿,根据《劳动合同法》第九十条规定,造成用人单位损失的,还应
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
最新个人借款法律时效是多久
最新个人借款法律时效是多久
个人借款合同 2544
律师,我想咨询一下关于劳动法自离的一些问题
公司不能扣工资,如有克扣工资的,可以申请劳动仲裁解决。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
借款合同还要写借条吗
借款合同还要写借条吗
借款合同知识 5478
取借款合同带什么
取借款合同带什么
借款合同知识 5635
律师解答动态
7分钟前
天习律所律师
近期帮助 32224 人
你好,农村承包地可以放个集装箱房吗,需不需要报批临时建筑
14分钟前
天习律所律师
近期帮助 32224 人
我公司说要放我长假,只发最低工资怎么办
17分钟前
天习律所律师
近期帮助 32224 人
就是我要去实习学校负责租房安排然后我们交房租,事先也没有说明现在跳了两次炸之后才说搞得我们都买了那些
1小时前
程先涛律师
近期帮助 6080 人
有免费律师咨询吗
2小时前
郭长敏律师
近期帮助 7231 人
我的土地被别人说是他的,以前修铁路临时站土站了我的和他的还有别人的土地铁路修好了弄成复垦了镇上分给我
2小时前
王大军律师
近期帮助 301 人
您好醉酒发生性行为可以报警吗
2小时前
广东临嘉所律师
近期帮助 1131 人
我这边跟别人合伙投资,合同没签,提前给了意向金后续给了15,现在不想投资了,能让他立马退钱吗?
2小时前
湖南二十一世纪律师
近期帮助 20476 人
和13岁女生发生关系然后陪尝了取保候审出来的还会进去吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询