您好,我上下班一个星期了,假如离职,另一方可否一切正常给薪水,沒有签订合同的

更新时间:2020-01-28 09:40:03
问题描述:
您好,我上下班一个星期了,假如离职,另一方可否一切正常给薪水,沒有签订合同
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

  • 一、劳动者提出辞职不需要用人单位的同意。并且如果没有用人单位提供的辞职申请表可以自己写一份。具体的辞职是否可以立即走人,分以下三种情况:  
    1、正常辞职的情况。劳动者依据《劳动合同法》三十七条的规定,劳动者提前30天书面提出辞职,不需要用人单位批准第31天就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资并办理离职手续。  
    2、即时辞职,即所谓的快辞。用人单位存在《劳动合同法》第三十八条的情况(例如拖欠劳动者工资和未缴纳社会保险等情况),劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求用人单位支付剩余的工资、经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等;    
    3、劳动者违法辞职的情况。没有提前30天提出离职,用人单位也不存在《劳动合同法》第三十八条的情况,劳动者直接提交辞职信就走人,这个时候就是劳动者违法。如果给用人单位造成的直接经济损失的(例如招聘该劳动者产生的费用),用人单位可以要求劳动者承担。  
    二、劳动者可以通过快递或挂号信邮寄的方式给用人单位送达解除劳动关系的通知(也就是通俗说的辞职信、辞职报告),这样便于保留证据。用人单位不支付劳动者工资或不为劳动者办理离职手续,可以通过申请劳动仲裁解决;  
    三、相关法律依据:  《劳动合同法》
    37、
    38、
    46、
    47、50条!
    2020-01-28 09:34:56
    点赞
  • 若用人单位拖欠工资,劳动者可以通过以下方式讨薪:

    1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障劳动监察投诉。
      
    2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。
      
    3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。
    2020-01-28 09:36:45
    点赞
  • 工伤赔偿中的原工资,适用于停工留薪期,按《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作、治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,原工资不变,由所在单位按月支付。
    工伤职工的停工留薪期应当凭职工就诊的签订服务协议的医疗机构,或者签订服务协议的工伤康复机构出具的休假证明确定。
    停工留薪期超过12个月的,需经设区的市劳动能力鉴定委员会确认。设区的市劳动能力鉴定委员会确认的停工留薪期结论为最终结论。
    工伤职工停工留薪期的“原工资”,《工伤保险条例》未定义,各地规定大致有两种计算方法:一是指加班费之外的工资;二是受伤前12个月平均工资。
    2020-01-28 09:40:03
    点赞
  • 找法网本地法律顾问
    咨询我
    若问题紧急,可以直接咨询本地法律顾问。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
我想离职,但没发放工资中介公司,一直要我上下班,延迟时间一个月了
用人单位因劳动者旷工一天而延迟一个月发放工资的行为违法,劳动者可以依法向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门依法进行处理。  相关法律规定:《中华人民共和国劳动合同
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
你好!我还在某企业上下班一个月,如今要离职,必须提早几日,也没有和该企业有签订合同,也归属于试岗,企
未签订合同辞职: 1、你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我还没有签订劳动合同,工作了半个月,告诉我辞职再工作一个星期,这段时间不能休假,迟到了,否则根据自己
法律没有规定几天内辞职或被辞退可以不给钱;试用期内不管有没有签订合同,存在事实的劳动关系,付出了劳动,产生了价值,于情于理于法都应当给工资。一般正规的公司解除劳
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
对酒驾处罚标准是哪些
对酒驾处罚标准是哪些
酒驾与醉驾 3964
醉驾五年后如何考驾照
醉驾五年后如何考驾照
酒驾与醉驾 3351
醉驾撞死人被刑拘多久能判
醉驾撞死人被刑拘多久能判
酒后驾车处罚 4253
交通肇事逃逸会不会为全责
交通肇事逃逸会不会为全责
交通肇事逃逸 6679
律师解答动态
刚刚
郭凯文律师
近期帮助 2217 人
你好,我想咨询一下,关于腾讯电子签,这种电子合同如果对方使用别人的身份证和手机号的话,还能维权吗
1分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 13288 人
注销营业执照
2分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 13288 人
请问私自把配方出售给他人会有什么法律后果
2分钟前
牛振平律师
近期帮助 21724 人
税前薪资12000元/月,竞业协议补偿2000元/月。符合规定吗
2分钟前
重庆合益律所律师
近期帮助 6884 人
高三学生每天中午午休都罚站,导致高三学生下午精力不足,仅仅因为迟到连着罚站一周算不算违法
3分钟前
牛振平律师
近期帮助 21724 人
如果续签之后,原劳动合同是不是就无效了,有问题也没有用
3分钟前
宾顺喜律师
近期帮助 6819 人
想问下如果女方婚内出轨是怎样处理?
3分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 13288 人
公司营业执照注册地址与实际生产地址不一样,要到生产地市场局备案吗?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询