我已经签订了劳动合同,试用期为一个月,我刚刚进入公司一周。部门经理告诉我现在不需要我的职位。首先,我被要求调到另一个岗位。在我不同意调任后,我被要求亲自签署辞职申请。这是无端解雇吗?我可以申请经济补偿
更新时间:2020-02-02 19:16:43
问题描述:
我已经签订了劳动
合同,试用期为一个月,我刚刚进入公司一周。部门经理告诉我现在不需要我的职位。首先,我被要求调到另一个岗位。在我不同意调任后,我被要求亲自签署辞职申请。这是无端解雇吗?我可以申请经济补偿吗?
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