首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
您好辞职了,上个月扣发的百分之二十薪水能要回家吗
更新时间:2020-02-08 13:19:05
问题描述:
您好辞职了,上个月扣发的百分之二十薪水能要回家吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
曲靖法律问答顾问
咨询我
申请
劳动仲裁
,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;从你离职开始算,劳动
仲裁时效
为一年!
2、
劳动争议
,有证明
劳动关系
的证据是关键,例如工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言(离职在职的都可以)、录音录像或者其它有你名字和公章或老板签字的的书面材料等;当然,没有证据也是可以申请劳动仲裁的,只是有败诉的风险;
3、申请劳动仲裁,立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商登记信息或营业执照复印件(北京地区不需要提供登记信息)!立案后,开庭,然后调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;
4、如果请专业人士指点,劳动案件完全可以自己处理,一样能胜诉,且劳动仲裁委不收费。申请劳动仲裁期间,不耽误你去新单位工作!
2020-02-08 13:10:03
点赞
昆明法律问答顾问
咨询我
工伤工资是指劳动者在工作期间因工作原因受事故伤害或换职业病因此带薪停工治疗,劳动法中对于工伤工资并没有规定,是由《工伤保险条例》进行规定的。停工留薪期间,原工资不变,停工留薪期结束后,根据不同的伤残等级以确定不同的工资。
2020-02-08 13:13:54
点赞
黔西南法律问答顾问
咨询我
《劳动法》第五十条规定:“不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”《
工资支付暂行规定
》也明确规定:“用人单位不得克扣劳动者工资。”根据以上规定,在一般情况下,用人单位不得扣发劳动者的工资,否则即侵犯了劳动者获取劳动报酬的权利。
但是,这并不是说用人单位就不能扣发劳动者的工资。根据《工资支付暂行规定》第十六条:“因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动者
合同
的约定要求其赔偿经济损失,经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。
但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%.若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。”因此,职工工作失误对单位造成损失可扣发工资,但必须按上述规定扣发,不能扣发劳动者的全部工资。
2020-02-08 13:17:56
点赞
六盘水法律问答顾问
咨询我
1、以内部沟通调解为主,尽可能在公司内部解决。在公司内部确实不能达成一致,即使到了
仲裁
部门也是本着先调解、后仲裁、最后再裁决的原则,尽量不扩大影响面。
2、强化法制意识,遵纪守法。法律法规的颁布实施,是国家走向法治、社会不断进步的具体体现,企业首先要遵守国家的法律法规,依法行事,同时也要充分的运用法律来维护自身的合法权益。
3、不断改善劳动关系。随着企业的不断发展,要与时俱进,适时改善劳动关系。
4、加强人力资源的约束管理。
2020-02-08 13:19:05
点赞
找法网本地法律顾问
咨询我
若问题紧急,可以直接咨询本地法律顾问。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
突然辞职能拿到工资吗
7107
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
离职工资缓发一个月合法吗
11425
试用期辞职会被扣工资吗
试用期资讯
我即将离职了,老总说要扣百分之二十的薪水,那样有效吗
如果拖欠的数额并不算多的话,走劳动局花的时间比较长,走法院就没有必要,拖欠数额比较小可以多次联系110报警,一般情况下民警是不会管的,会直接让找劳动局处理,但如
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工离职绩效工资的计算
绩效工资计算
我离职了,扣薪水2000元能要回家吗
申报地点:根据《劳动法》的相关规定,用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为之日起30日内,向本区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规定申报的,工伤职工或者其
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
提前一个月辞职要着扣百分之二十的工资吗?
正常上班一般不可以被扣钱,而按照规定任何人都不得随意扣劳动者钱的。 劳动者可以到当地劳动保障部门维权。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司规定要是正常辞职还扣发半个月的工资我能要出来吗
用人单位在下列情况下才可以减扣工资: 1、劳动者因个人主观原因未能完成工作任务,公司可以扣减其工资,但扣除后剩余工资不能低于当地最低工资标准; 2、因劳动者本人
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞职,是不是要扣上个月工资的百分之二十
急辞职,不是要扣上个月工资的百分之二十
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
批准逮捕后取保候审向什么部门申请
取保候审
410
辞职扣发一个月工资
你好,公司的做法是违法的,不能扣押工资,你还可以要求单位支付未签合同的双倍工资赔偿。可以通过仲裁解决。但你没有履行合法的辞职手续,单位可以要求你适当的赔偿。具体
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
检察院取保候审后多久再移交法院
取保候审
390
辞职扣发一个月工资
为了捍卫自己的权利,要勇敢拿起法律的武器!
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如果公司不跟我续签合同,该怎么赔偿我?
劳动合同依法到期后,用人单位与劳动者双方没有过错的,无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人单位侵犯了劳动者的权益的,需要依法进行赔偿。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
索要赔偿过多属什么罪
刑事赔偿
345
劳动合同关于支付违约金的规定有何种?
对劳动合同中违约金的规定:员工违反服务期约定的,应当按照约定向公司支付违约金;员工违反竞业限制约定,给公司造成损失的,应当按照约定向公司支付违约金。法律依据:《
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
办取保候审都要哪些人签字
取保候审
220
入职半年后发现有高血糖,高血压公司能解雇我吗?
您好,可以及时搜集证据申请当地劳动监察大队仲裁维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
办理取保要什么资料
取保候审
160
大学生,现在实习不到三个月我就走了,能拿到文凭吗?
这个看学校的规章制度
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
取保候审收监的意思
取保候审
145
公司对员工罚款2000是否合理?
您好,具体是否合法合理需要看具体的公司章程是如何规定的,同时也要看员工具体因为什么事项被罚款。一般不能一概而论
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
和之前的公司存在劳动纠纷,然后我这边提起了诉讼,但是对方公司不服,又提起上诉了,那么二审我还会赢吗?
你好,在吗!你可以聘请律师应诉
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
起诉解除劳动关系
您好,请问有什么可以帮助到您?
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
自己假期都休不完,企业要求员工轮休
协商不成的,可向劳动部门投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
曲靖律师
同城律师:
富源县律师
会泽县律师
陆良县律师
罗平县律师
马龙县律师
师宗县律师
宣威市律师
沾益区律师
麒麟区律师
专业律师:
曲靖劳动合同律师
曲靖劳动合同纠纷律师
法律知识:
劳务派遣
集体合同
试用期合同
劳动合同效力
劳动合同变更
解除劳动合同
无效劳动合同
劳动合同纠纷
精准推荐:
不给辞职
没签劳动合同离职赔偿
员工罢工
没签劳动合同
自动离职扣除工资
辞职公司不肯怎么办
没签劳动合同离职要求赔偿怎么办
没签劳动合同罢工可以拒绝工资吗
没签劳动合同自动离职扣除工资
辅警劳动合同不让辞职怎么办
律师解答动态
刚刚
王珂律师
近期帮助 73684 人
问一下户口本可以复印吗
刚刚
崔斌律师
近期帮助 23855 人
6年没交养老保险什么险都没有现在想离职我想告他公司问我有多大的把握我能赔多少钱
刚刚
侯小云律师
近期帮助 161873 人
微波治疗腋臭后造成三度烧伤,属医疗事故吗
刚刚
冯松斌律师
近期帮助 8064 人
仙游县残疾人要垃圾卫生费吗
49秒前
揭志文律师
近期帮助 63228 人
工厂有奔驰品牌授权,我又有自己的品牌,那样我产品外箱有两个品牌,会被告侵权吗
50秒前
杨旭飞律师
近期帮助 5167 人
现在我提出给出劳动合同。工伤保险经济补偿领导不同意,我应该怎么处理?
1分钟前
邓普云律师
近期帮助 61997 人
和小孩的父亲协议离婚,目前孩子的父亲在监狱服刑,我想把小孩的监护权要过来,把小孩的户口转到我这里来。
刚刚
詹诚律师
近期帮助 7133 人
你好我被私人男科医院骗了,做了一个小手术他们要了我5600
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询