您好,我妈妈2019年59,上星期查验出去肝癌晚期,能够和如今所在单位规定薪水和医疗费用不,没与我妈有用工劳动合同书

更新时间:2020-02-19 13:10:16
问题描述:
您好,我妈妈2019年59,上星期查验出去肝癌晚期,能够和如今所在单位规定薪水和医疗费用不,没与我妈有用工劳动合同
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 中华人民共和国劳动合同法
    第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。   第八十四条 用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。
      用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
      劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,依照前款规定处罚。 所以说被罚款是合法的!
    2020-02-19 13:03:02
    点赞
  • 针对以上情况,其一,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬,不得无故拖欠和克扣,对于以上情况,劳动者可以与用人单位协商解决,如果双方协商无果,那么劳动者可以向劳动监察大队进行投诉,也可以申请劳动仲裁
    2020-02-19 13:05:46
    点赞

  • 1.有些证据要自己举,有些证据由用人单位负举证责任。
    2.主张得有事实和法律依据。
    3.时效问题得考虑。
    4.不同的问题,其实可以通过不同的途径解决。
    2020-02-19 13:10:16
    点赞
  • 找法网本地法律顾问
    咨询我
    若问题紧急,可以直接咨询本地法律顾问。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动合同法辞退补偿金
劳动合同法辞退补偿金
劳动合同纠纷 3020
你好!我还在企业工作期内签署劳动合同书是三年,合同有效期没满,企业因改革裁人和我消除劳动合同书,给与
第四章 工作时间和休息休假 第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十七条 对实行计件工作的劳动者
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动合同书的最长期限
劳动合同书的最长期限
劳动合同纠纷 2562
你好,我母亲今年59岁,上周检查了肝癌末期,可以要求现在的工作岗位和工资和医疗费,和我母亲没有劳动合
劳动合同工资低,实际工资高合理吗?合理。 劳动合同法规定,只要不低于合同中约定的工资,且不低于当地最低工资标准就不违法。 公司为什么这样做 1.公司这么做是为了
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
您好,被企业解雇,没劳动合同书没商业保险,我可以规定赔偿吗
劳动合同就是用人单位与劳动者的一种协议书,可以在其中约定商业秘密的内容。按照规定,可以约定在劳动合同终止前或该职工提出解除劳动合同后的一定时间内(不超过6个月)
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我爸在单位已工作15年以上,现在我爸患病丧失劳动能力需持续治疗,请问单位能辞退吗?
单位辞退员工补偿标准 对于用人单位而言,根据辞退员工需付出的代价不同有以下四种类型: 一、需支付辞退员工赔偿的情形 用人单位违反劳动法相关规定解除或者终止
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
医疗过失怎么样赔偿
医疗过失怎么样赔偿
医疗事故纠纷 135
我在1996年得的恶性淋巴瘤,曾经治愈过,在2001年与四川大学华西医院建立劳动关系,但一直未签订合
1、你已与华西医院建立了事实劳动关系。 2、医院应为你购买社会保险。 3、职工在患病医疗期间,单位不能解除合同。 4、你不要单方面辞职,这样对你不利。可以
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
通常劳动合同上的违约金是多少,怎么规定
劳动合同所规定的的违约金没有具体的数额,主要是需要当事人根据实际的支出成本来具体计算。 违约金是指当事人在合同中约定或者由法律规定的,一方违约时向对方支付的一定
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
起诉离婚需哪些手续
起诉离婚需哪些手续
起诉离婚 80
请问一下,解除劳动合同是什么补偿标准
解除劳动合同补偿标准是:劳动者在本单位工作的年限每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的,按一年计算。不满六个月的,解除劳动合同补偿为半个月工资。法律依据:
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
那公司安排我确实没办法配合,我提出离职是否可以告他变相逼迫离职
老板逼迫员工辞职是违法的,如果用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行。劳动者不要求继续履行劳动合同或
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我欠了一年的合同,但是我现在就不想干了,该怎么办
被拖欠工资有三个办法快速解决 1、到劳动监察部门投诉举报 12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话,大多数地区是24小时人工服务哦。 2、仲裁 向当地劳动
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
孙虹艳律师
近期帮助 107 人
你好我想知道前男友前天来把我家砸了
1分钟前
杨林礼律师
近期帮助 17420 人
你好,第一次检查第五肋骨骨折,18天后复查检查胸骨骨折,肋骨6,7骨折,这个算工伤吗
1分钟前
李迎律师
近期帮助 2481 人
是否可依法享有继承权?请问她应该如何维护自己的权利,而不至于其叔叔独占二套房子?
4分钟前
江西撼唐律所律师
近期帮助 7253 人
我这边是今天刚签约了合同嗯,没有正式开播是直播合同然后他这边不同意协商,这算违约吗?
4分钟前
赖启徇律师
近期帮助 2075 人
亲戚偷了我的200块钱报警的话警察会处理吗朋友说200太少了没人管。
6分钟前
彬彬律师
近期帮助 10054 人
我想请问一下是被辞退,厂里面是需要当天付清工资对吧
11分钟前
刘斌律师
近期帮助 21707 人
请问与某公司解除劳动关系之后辞职之后当月的工资期限是多久。可以当场结清吗。
18分钟前
邓立庆律师
近期帮助 10066 人
女方已经起诉离婚男方一直骚扰还打人还抢手机打开手机微信上乱发信息违法嘛
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询