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父母在没有法律知识的情况下签订了劳动合同，公司让他们提前三天退出，父母没有做任何违反工作规则的事种情况对xx有用吗？

更新时间：2020-02-22 18:39:39
问题描述：
父母在没有法律知识的情况下签订了劳动合同，公司让他们提前三天退出，父母没有做任何违反工作规则的事种情况对xx有用吗？
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    国际贸易合同在国内又被称外贸合同或进出口贸易合同，即营业地处于不同国家或地区的当事人就商品买卖所发生的权利和义务关系而达成的书面协议。依法签约后，国际贸易合同是解决贸易纠纷，进行调节、仲裁、与诉讼的法律依据。
    需要注意以下几个方面：
    (一)合同当事人的意思表示要一致
    (二)对价和约因的规定
    (三)合同当事人必须有订立合同的能力
    (四)合同标的和内容必须合法
    (五)当事人必须在自愿和真实的基础上签订合同
    (六)合同形式的法律规定
    2020-02-22 18:35:03
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助656346 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    关于社会保险，被公司辞退后可以有三种处理方式：　
    一是停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大；　　
    二是由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但这样个人负担较重不太合算；　　
    三是如果到外地谋职可以办理保险转移手续到新的就业地区。
    注：不管哪种方法，找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可，不用补交，但就是不能退
    2020-02-22 18:37:53
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  • 劳动纠纷律师团队官方
    已帮助768809 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    公司能将签成劳务协议的员工无偿辞退吗？
    不能，因为该员工本质上和单位建立的是劳动关系，受劳动法律法规保护，员工无过错，不在无偿辞退范畴。
    2020-02-22 18:39:39
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我在没有签订劳动合同的情况下，已经上班。公司有违反劳动法吗？
其一，若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同，劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，若因用人单位自身原因而与劳动者解除劳动合同，劳动
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你好，请问，如果在无违反任何公司法规的情况下，而且也没有签订劳动合同的，被老板开除，怎么办啊？
不签合同的法律后果如下：　　虽然劳动合同法没有规定用人单位必须与劳动者签订劳动合同，但从不签订劳动合同的法律后果看，如果用人单位不与劳动者签订劳动合同，用人单位
全部4个答案 >
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工作两个月，还未签订劳动合同，店长以我不合适团队为口头辞退了我，没违反公司规定情况下被辞退了，没有工
您好，可以向劳动局投诉的。
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没有违反公司任何的规章制度，也没有做任何损害公司的利益的情况，就说我不服从工作态度有问题为由，二话不
你好，单位属于违法解除，可以要赔偿
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在培训机构上班三个月，未签订劳动合同，未给缴纳法律规定的任何保险，突然老板就不干了，从此再没有
您好，可以到劳动仲裁委申请劳动仲裁。
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在培训机构上班三个月，未签订劳动合同，未给缴纳法律规定的任何保险，突然老板就不干了，从此再没有
劳动部门投诉
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想辞职，家人不同意怎么办？
协商不成诉讼解决
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公司倒闭了，我们不能去赔偿吗？
您好，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
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想辞职，能得到什么补偿？
参照劳动合同法获得补偿
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旷工一天扣300有法律法规吗？
按公司的规章制度办理
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大学生在实习期间签订了6个月的实习协议，提前离职需要支付违约金
劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。
全部3个答案 >
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你好，我是做珠宝行业的，辞职急，老板不批，自离的话说是没有工资
法律分析：辞职老板不给结工资劳动者可以到劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者
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亲戚的工资打到我卡里导致扣税，公司属于违法么
你好，如果有签订劳动合同的可以申请劳动仲裁
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前期醉驾，目前公安机关已撤案，企业解除劳动合同，怎么解决
结合单位的规章制度确定
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