女工可以50岁退休,但老年保险不满15岁,可以继续工作到55岁退休,延长五岁不是老年,单位是否应继续支付养老保险?

更新时间:2020-02-24 09:29:14
问题描述:
女工可以50岁退休,但老年保险不满15岁,可以继续工作到55岁退休,延长五岁不是老年,单位是否应继续支付养老保险?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助664674 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    实施的《社会保险法》有如下规定:
    第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
    所以,个人养老保险是可以续交的。
    2020-02-24 09:21:02
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助381869 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    不算式龄,只能算入缴费年限:缴纳年限越长养老保险的待遇就会越高。  一,缴费年限缴费年限:  1,是指用人单位和职工按照规定缴纳养老、医疗、失业等有关社会保险费的累计年限,是计发社会保险待遇的依据之一;  2,它不同于连续工龄,但二者在时间上有一定的承袭关系。
      二,工龄:  1,是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间;  2,工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短,也反映了它对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。
    工龄可分为一般工龄和本企业工龄;  3,一般工龄是指职工从事生产、工作的总的工作时间;  4,在计算一般工龄时,应包括本企业工龄。本企业工龄(连续工龄)是指工人、职员在本企业内连续工作的时间。
    2020-02-24 09:25:27
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助824069 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    根据《劳动合同法》和《社会保险法》的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用人单位的义务。用人单位未签订劳动合同,未参加养老保险的,违反了劳动合同法和社会保险法的规定。你可以根据劳动合同法第三十八条和第
    四十六、四十七条规定(即第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:.......
    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;......。也可以向仲裁部门申请劳动仲裁
    2020-02-24 09:27:48
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1444007 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    根据不同的情况办理社会养老保险如下:  
    1、如你是单位职工,由单位统一为你到当地的社保局办理相关参保手续;  
    2、如你是个体工商户以及灵活就业人员,本人携带营业执照、二代身份证、户口薄、一寸照片4张直接到当地的社保局服务大厅办理参保手续;  
    3、如你是农村户籍、城镇居民,根据当地的政策,到当地的社保局办理,持二代身份证、户口薄、一寸白底彩照片6张到当地的社保局,如果有政策规定的,可以到户籍所在地村委会办理参保手续。
    2020-02-24 09:29:14
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
女工人55岁退休新政策
女工人55岁退休新政策
劳动合同纠纷 9585
2017年,女性统一退休年龄为55岁,现在企业女工还是50岁退休,女工50岁退休,55岁退休,什么法
养老保险个人账户的内容包括三部分:个人缴纳的基本养老保险费+单位缴纳的基本养老保险费记入个人账户部分+按社保利率计算的利息。如果个人账户缴费比例调整之后,基础养
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
养老保险多少岁开始领
养老保险多少岁开始领
养老保险多少钱
女职工到了50岁退休年龄,可不可以继续上班至55岁,是否也应该继续交养老保险
根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)规定,下列几种情况可以办理退休:
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
安规定是55岁退休,我现在50岁,单位规定可以解除合同,以后自己交养老保险,还是可以55岁退休吗?
个人缴纳社保,只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下: 1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗); 2、参保条件:城镇户口或农转非
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
女工超过50岁,但要55岁才能退休,用人单位需买社保吗?
在达到退休年龄前,单位都应该要给员工参保。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我想自己找个地方实习,老师给我发毕业证吗?
不发毕业证可以起诉,根据中华人民共和国宪法及教育法的规定,中华人民共和国公民有受教育的权利,任何单位和个人不得随意剥夺,该受教育权包含平等获得教育及受教育后获得
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我辞职公司要扣我1000元培训费合理吗?
你好,建议协商,协商不成申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
旷工一天,老板要扣我半个月的工资
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
暑假工人辞职应该人走帐清吗?
你好!建议打12333投诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
暑假期间,我在肯德基找到了一份兼职工作,并签署了一份实习协议。协议期限为三年。
实习协议不同于劳动合同,具体要看实习协议有没支付违约金的条款,违约金是否合理,以及你的行为是否违反了相关约定。即使构成激发违约金条款,公司要追究你的违约责任也不
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实习协议写了要提前三十天提离职具备法律效应吗?
如果只是实习不是劳动合同的话就无效
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
西安市产假多少天
一、2022新规定西安产假多少天 1、2022新规定西安产假一般最低为158天。具体是: (1)职工合法生育子女的,在法定产假的基础上增加产假六十天,同时给予
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
摩托车d证实习期被扣9分会延长实习期吗?
实习期内扣分的不一定会延长实习期,要视下列情况而定: 1、如果是c类以下驾驶证的,不会延长实习期,只要不记满12分就没事,记分超过12分要重新考驾照; 2、如果
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
杨振寰律师
近期帮助 3658 人
约定孩子抚养权归我,后面给孩子上户口是和我姓。还是母姓?
2分钟前
谢奎和律师
近期帮助 18151 人
网贷被诉怎么跟原告协商还款
3分钟前
宋金磊律师
近期帮助 34744 人
签订劳动合同的时候说不满3个月,最后1个月的工资不发放,这个合理吗?
3分钟前
谢奎和律师
近期帮助 18151 人
法院发来了资金代款账户。是啥意思
3分钟前
吕柳玲律师
近期帮助 12861 人
实习协议写了要提前三十天提离职具备法律效应吗?
5分钟前
郭长敏律师
近期帮助 7523 人
未成年引产后男方跑了怎么办
5分钟前
汤兴元律师
近期帮助 4946 人
我没有工作,也没有经济收入可以要求父母抚养吗?
5分钟前
陈新果律师
近期帮助 6712 人
肇事逃逸赔多少,另外旁边人拦截导致自己受伤,赔多少
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询