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你好,我的右手因为工作受伤了,食指的中指不是无名指的小指,第四和第五掌骨被截肢了。一场演出的报酬是多少?
更新时间:2020-03-10 16:47:45
问题描述:
你好,我的右手因为工作受伤了,食指的中指不是无名指的小指,第四和第五掌骨被截肢了。一场演出的报酬是多少?
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莆田法律问答顾问
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帮工过程中,如果帮工人受到人身损害的,要根据具体情况来分析该由谁来赔偿:
1、如果被帮工人同意帮工,帮工人不是由于第三人的原因受伤的,则被帮工人负责赔偿。
2、如果被帮工人不同意帮工,帮工人不是由于第三人的原因受伤的,则可以由被帮工人适当补偿。
3、帮工人因第三人侵权遭受人身损害的,由第三人承担赔偿责任。第三人不能确定或者没有赔偿能力的,可以由被帮工人予以适当补偿。
法律依据:《
最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释
》
第十四条 帮工人因帮工活动遭受人身损害的,被帮工人应当承担赔偿责任。
被帮工人明确拒绝帮工的,不承担赔偿责任;但可以在受益范围内予以适当补偿。
帮工人因第三人侵权遭受人身损害的,由第三人承担赔偿责任。第三人不能确定或者没有赔偿能力的,可以由被帮工人予以适当补偿。
2020-03-10 16:42:40
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福州法律问答顾问
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因为第三人侵权认定为工伤的可以双赔。
劳动者因为本单位执行工作任务之外的第三人侵权受到伤害,认定为工伤的,应当向第三方主张
人身损害赔偿
,在获得第三人人身损害赔偿之后,可以享有工伤医疗之外的
工伤保险待遇
。
《
社会保险法
》第四十二条 由于第三人的原因造成工伤,第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的,由
工伤保险基金
先行支付。工伤保险基金先行支付后,有权向第三人追偿。
2020-03-10 16:44:26
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泉州法律问答顾问
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【
工伤认定
】 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为
工伤
:
(一)在
工作时间
和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
2020-03-10 16:47:45
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