首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
我在一家企业里九个月没有劳动合同或保险
更新时间:2020-03-27 10:06:24
问题描述:
我在一家企业里九个月没有
劳动合同
或
保险
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1652032
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
单位必须给在职员工办理社保,社保是法定的,《
社会保险法
》第八十四条规定:
1、用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;
2、逾期不改正的,对用人单位处应缴
社会保险费
数额一倍以上三倍以下的罚款;
3、对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
拓展资料:
1、如果用人单位未依法缴纳社保的,你可以要求解除合同的。
2《
劳动合同法
》
第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以
解除劳动合同
:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
2020-03-27 09:59:45
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1933298
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
单位必须给在职员工办理
社保
,社保是法定的,《
社会保险
法》第八十四条规定:
1、
用人单位
不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;
2、逾期不改正的,对用人单位处应缴社会
保险费
数额一倍以上三倍以下的罚款;
3、对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
2020-03-27 10:02:09
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
530133
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
1、你有权要求公司依法为你补缴社会保险,法律依据是《劳动法》第一百条规定: 用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动
行政
部门责令其限期缴纳;逾期不缴的,可以加收滞纳金。
2、你有权要求公司依法支付你未签订劳动
合同
期间的双倍工资,法律依据是《劳动
合同法
》第八十二规定: 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
2020-03-27 10:03:44
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
168682
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
劳动者可以向当地的
劳动监察
部门进行投诉举报,要求用人单位为其补缴社保。
1、社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,建立社会保险基金,目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下,获得帮助,享受保险待遇。我国《劳动法》《社会
保险法
》都明文规定,用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务,明显具有国家强制性的特点,用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务。
2、用人单位依法应当及时履行为劳动者缴纳社会保险的义务。用人单位与劳动者双方建立
劳动关系
即自用工之日起三十日内为劳动者向社会保险经办机构申请办理社会保险登记手续。用人单位自行申报后应按时足额缴纳社会保险费用,非因
不可抗力
等法定事由不得缓缴、减免,用人单位未按时及时缴纳社保的由社保征收机构责令其限期缴纳或补足。用人单位逾期仍未缴纳或补缴社保费的,社保征收机构可以向银行或其银行查询其银行账户,并可申请县级以上行政部门作出划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳社会保险费的,社保征收机构,可要求用人单位提供担保,签订延期缴费协议。目前,只有养老保险个人待遇适合缴费工资额度挂钩的,缴纳的多,缴费指数就高,退休时领取的养老金就越多。虽然以前缴纳的低,现在高,计算待遇的时候要求平均指数的。
2020-03-27 10:06:24
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
企业劳动合同中对社保的规定是什么
劳动合同纠纷
8085
你好,我在一家企业工作了9个月。 没有劳动合同,没有保险
公司没有和劳动者签订劳动合同的,给公司给工人买的保险,劳动者可以向用人单位主张未签劳动合同需要承担的责任,要求用人单位支付从未签劳动合同第二个月起的双倍工资,最
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动合同试用期的要求
劳动合同试用期
集体劳动合同与劳动合同的关系
集体劳动合同
员工在劳动合同试用期,企业是否需要给他买社保
劳动合同试用期
我在某公司上班九个月一直没有劳动合同
没有签订劳动合同的,提供劳动关系的有效证据,可以申请劳动仲裁。 1、用人单位不与你签劳动合同,你可主张从入职的第二月起至一年内的双倍工资,法律依据:劳动合同法第
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好我在某企业工作九个月没有劳动合同,也没有保险
在工伤事故中,由可能是因为第三方造成的,那么该事故就可能由双重性质,是工伤事故的同时也是属于侵权损害事故,一般应该由第三方造成方承担赔偿责任。根据不同地区的规定
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有劳动合同保险
属于劳务关系、、
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在一家工厂上班四个月,合同没有,保险没
你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁。
全部10个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在一家公司做了一年四个月公司一直都没有给我签约劳动合同也没有给我买社保劳保等方面的保险现在并把
可以要求双倍工资。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同没保险
公司给员工上保险是法定义务,不可规避
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
扣工资合理吗?我该怎么办?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工作失误导致公司损失金额达到多少,公司不需要赔偿吗?
您好可进行确定相应赔偿时间处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是应届毕业生。我现在在一个单位实习,签了三方协议,但是没有签劳动合同。我想问一下这种情况是否违法
依据双方合同约定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
假如暑假工签了合同,能辞职吗?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我要辞职了。还用工资威胁我
劳动监察大队投诉或提起劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
干了23天后因为跟老板娘发生了矛盾争吵,被开除了,到劳务公司结算工资时因未做满一个月被扣了40%的工
法律分析:可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。劳动者为用人单位付出劳动后,就相应地有获得劳动报酬的权利,这是劳动法赋予劳动者的基本权利之一。公司可因旷工作适
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们公司搬迁为了不赔偿,故意留个小厂耗着怎么办?怎么维权
你好,具体描述下你的问题。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
这份临时用工劳务合同合法吗?
以提供一定劳务为内容的所谓临时用工协议,如雇佣协议、劳务协议,是符合法律规定的,合法的。. 但现实中很多企业签订所谓临时用工协议或劳务协议逃避劳动法规定的义务,
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
阿拉尔律师
律师解答动态
44秒前
贾正雨律师
近期帮助 15183 人
被诈骗70万,追回来55万,剩下的钱还能告对方公司吗?是公对公转账被骗
1分钟前
左杰律师
近期帮助 7525 人
如果对方以做工地的名义给多人借钱,然后人跑了,怎么办
1分钟前
徐孝乐律师
近期帮助 57004 人
但入职后没给签劳动合同,但公司那边也没说要结工资那这10几天的工资还能要回来吗
2分钟前
孙童律师
近期帮助 8122 人
您好我家人办退休,劳动局各种为难,而且前后说法不一致,该怎么解决呢
3分钟前
孙童律师
近期帮助 8122 人
瞌睡死了啊,,
3分钟前
余希律师
近期帮助 5721 人
申请工伤法律承诺责任书怎么写
4分钟前
周于炜律师
近期帮助 7087 人
货拉拉损坏不理赔走什么程序
8分钟前
张春利律师
近期帮助 5527 人
工作内容负责网上招聘,让我掏一个账号1300,这个合理吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询