我现阶段任职于H企业做工程管培生，自1月7日新员工入职迄今（2月25日），并未和企业签订合同，亦未接到薪水酬劳，沒有交纳商业保险，现想辞职，我想问一下现在我应当储存什么直接证据，我的加班加点時间怎样测
更新时间：2020-03-31 13:00:42
问题描述：
我现阶段任职于H企业做工程管培生，自1月7日新员工入职迄今（2月25日），并未和企业签订合同，亦未接到薪水酬劳，沒有交纳商业保险，现想辞职，我想问一下现在我应当储存什么直接
证据，我的加班加点時间怎样测算，应当怎样索取赔偿？
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