警员早已评定为??工伤事故且早已评定为残废。我想问一下,除开享有民政按月派发的优抚金外,有没有什么工资待遇吗

更新时间:2020-04-06 07:29:13
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警员 早已评定为??工伤事故 且早已评定为残废 。 我想问一下 ,除开享有民政按月派发的优抚金外,有没有什么工资待遇吗
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    工伤认定后,治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,向人社局的劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定。工伤保险条例第二十一条 职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
      第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。  劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。  生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
      劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。  第二十三条 劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
    2020-04-06 07:24:31
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    工伤评残索赔标准:
    1.到劳动行政部门确定工伤
    2.劳动行政部门确定工伤后,向劳动行政部门申请工伤鉴定
    3.劳动行政部门和企业通知你鉴定伤残等级
    4.鉴定伤残等级在市级(设区的)劳动能力鉴定委员会指定的医疗机构
    5.评定伤残等级后按《工伤保险条例》的规定执行
    6.评残结束后,拿着伤残鉴定书申请工伤赔偿。
    2020-04-06 07:26:30
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    自工伤发生之日起开始计算工伤认定时间

    职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。

    用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

    工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
    2020-04-06 07:29:13
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我想问一下:鉴定为四级残废,能享有残废医护工资待遇吗?
工伤一般是在其医疗终结或医疗期满之后,由县以上劳动鉴定委员会对其进行的评定伤残等级。 因工伤申请劳动能力鉴定的,应由用人单位、工伤职工或者其近亲属或者其委托的代
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人身保险伤残评定等级有几级
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人身保险伤残评定
您好,家属工伤事故。评定为8级残废。我想问一下企业必须赔偿有什么项目呢
一般人身损害赔偿,可以在向法院起诉的同时或在举证期限内向法院申请做伤残司法鉴定。 《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》 第二十五条当事人申请鉴定,应当在举
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我是2009年评定工伤,并留有后遗症,没有做伤残等级评定,治病期间,我应该享有什么待遇?
工伤职工工伤复发,是指职工因工伤事故或患职业病,经过医疗机构采取必要的诊断治疗,包括病情检查、确诊、药物治疗、手术治疗等医疗措施,确定工伤职工病情痊愈,可以终结
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2016年因公负伤,伤残等级评定八级,有什么补助
停工留薪,护理费,一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金;有其他疑问可来电咨询;
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工伤没评定期间,我应该享受的待遇都有那些?
对伤残情况进行鉴定,确定伤残等级,结合本人工资要求赔偿。赔偿项目主要包括:医疗费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金、停工留薪期的待遇等。 因
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单位要我们签承诺书,我不想签
您好,如果对此存在纠纷的,您可以拒绝签订,必要时可申请劳动仲裁,主张您的权益
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公司辞职后不得加班。这个违法吗?
你好,请问是不给加班费还是不准加班?建议你与我进一步说明具体情形,以维护你的合法权益
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17104
个人考的证书由公司出钱办理辞职公司需要扣留证书合法吗?
法律分析:辞职后用人单位是无权扣留离职员工档案的。用人单位与劳动者解除劳动合同后,应当在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。单位可以保存所说的个人资
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中专实习一般几个月
你好,要看学校是如何规定的
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