首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
我们和工厂签了合同,说工厂有三个月的试用期。这三个月之内退休三天后可以去吗,工厂还得提前一个月给我们退休再去。否则,工厂领导没有签退休书
更新时间:2020-04-07 10:45:12
问题描述:
我们和工厂签了
合同
,说工厂有三个月的
试用期
。 这三个月之内退休三天后可以去吗,工厂还得提前一个月给我们退休再去。 否则,工厂领导没有签退休书
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
海口法律问答顾问
咨询我
劳务派遣单位是本法所称
用人单位
,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的
劳动合同
,除应当载明本法第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。
劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的
固定期限劳动合同
,按月支付劳动报酬;被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的
最低工资标准
,向其按月支付报酬。
认同广州民商律师的观点,由于必须订立二年以上的合同,所以试用期为两个月以内(2-3年),六个月以内(3年以上或者无固定期限)。希望能够对你有所帮助。
2020-04-07 10:40:47
点赞
澄迈县法律问答顾问
咨询我
只签试用期合同的行为违反《劳动法》,依据《劳动法》第十六条第2款规定:“建立
劳动关系
应当订立劳动合同。
第二十一条规定:“劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。
”根据上述规定,
劳动者
和用人单位建立劳动关系,就应当签订劳动合同。
对于新上岗的劳动者,用人单位与劳动者可以约定试用期也可以不约定试用期。如果用人单位与劳动者约定试用期,根据《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》第3条第2款规定,“试用期包括在劳动合同期限中”,即试用期应在劳动合同中约定,而不能单独签定试用期合同。
单位通过合同约定规避为劳动者缴纳社会保险的义务,行为违法。《劳动法》第七十二条规定,“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费”。
2020-04-07 10:42:36
点赞
文昌法律问答顾问
咨询我
劳动合同期未满,员工辞职除和用人单位约定的培训服务期未满需要支付相应的培训费用外,不需要承担法律后果.
员工提出离职通常有如下情况:
1.试用期内只需要提前三天通知用人单位,转正后提前三十天书面通知用人单位即可办理离职手续。
2.用人单位存在《
劳动合同法
》38条的情况,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位,要求用人单位支付剩余的工资和经济补偿金(每工作1年支付1个月工资),并办理离职手续等;
3.用人单位不得拖欠劳动者工资,若存在
劳动纠纷
可以到当地人力资源与
社会保障
局申请
劳动仲裁
4.没有提前30天提出离职,用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者直接提交辞职信就走人,这个时候就是劳动者违法,给用人单位造成的直接经济损失、招聘该劳动者产生的费用,用人单位可以要求承担。
2020-04-07 10:45:12
点赞
找法网本地法律顾问
咨询我
若问题紧急,可以直接咨询本地法律顾问。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
试用期必须要签合同吗
劳动合同纠纷
1195
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
临时工辞职需要提前多长时间通知公司
18595
试用期员工在月中转正,工资应该如何计算?
试用期工资计算
小电子工厂一个月前书面写退休书,一个月前公司没人来,可以退休吗?
针对以上情况,其一,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期工资怎么算,试用期离职要赔偿吗
试用期工资
进厂打工一个月,在合同上签字的时候不在意。 现在工厂说我是学生工,得申请两个月退休。 工厂决定提前一
依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。没有签
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期为三个月,进公司不到一个月,但进公司要签协议,退休说15天前,现在退休可以吗
我国《劳动合同法》第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。这是劳动者可以单方解除劳动合同权利的法律依据。所以你可以提出辞职。只
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问在工厂做事,三个月之内可以提前一个月写辞工书吗。但是公司领导说我没有做满三个月。
根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”劳动者按
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在工厂做了半个月还没满试用期,我辞工了但厂里领导要我一个月后才能走,试用期是三个月
你好,这种情况一般提前三天解除就好了。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么是确定工伤的三要素如何判断
工伤认定办法
5
我进了一个小型工厂,只有十人,试用期是一个月 ,现在我还没有过试用期。提前3天去辞职他就说工厂有工厂
你好, 可以申请劳动仲裁的。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
主动辞职者能否获得经济补偿
经济补偿
0
我在一个工厂上班,上了三个月现在要回家结婚。提前一个月跟厂里说了要辞职,但是他们以没满三个月不
那你就去劳动局投诉。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在确定工伤时有哪三个要素需要考虑如何判断
工伤认定办法
5
自然人个人所得税如何申报
个人所得税申报表
0
如何拿到离职补偿金
经济补偿
10
欠工资可以直接起诉吗
劳资纠纷
3734
相关推荐
律师推荐:
海口律师
同城律师:
秀英区律师
龙华区律师
琼山区律师
美兰区律师
律师解答动态
刚刚
刘斌律师
近期帮助 38052 人
精神病患者在当地司法局叫司法局的办底保给强制送去医院了,能行吗
刚刚
天习律所律师
近期帮助 32374 人
租房合同写了到期退房需要提前一个月讲,但是我们觉得合同到期就自动失效了,还要扣吗
1分钟前
闫建秋律师
近期帮助 61693 人
出嫁的姑姑有权分配我们家的地吗,因为我爸爸已经去世了,直系亲属就我一个
3分钟前
傅勇律师
近期帮助 51339 人
房租到期,租户不交钥匙
5分钟前
刘征鑫律师
近期帮助 3322 人
我去餐厅当服务员是签劳动合同好还是劳务合同好
11分钟前
刘斌律师
近期帮助 38052 人
请问与某公司解除劳动关系之后辞职之后当月的工资期限是多久。可以当场结清吗。
14分钟前
赖启徇律师
近期帮助 2089 人
本人在一家汽车企业上班,因平时绩效数不够,将部分试驾数据作假,请问我能要求公司把绩效还给我嘛?
24分钟前
阮兴军律师
近期帮助 6718 人
后来找一直找我借钱,8万,没有借条,有转账记录,能要回来吗?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询