首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
我在公司工作5个月,合同期限是8个月,每月的12号发工资,现在扣我一个月的12号的工资,我现在退休不答应,能拿多少工资?
更新时间:2020-04-09 09:23:31
问题描述:
我在公司工作5个月,
合同
期限是8个月,每月的12号发工资,现在扣我一个月的12号的工资,我现在退休不答应,能拿多少工资?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
官方
已帮助
959575
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
劳动法第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。你如果尽到了此条法律义务,用工单位还在扣押你的工资话,你可以按劳动法第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。向劳动部门投诉,要求发放拖欠工资外,还要提出让用工单位进行赔偿
2020-04-09 09:17:27
点赞
劳动纠纷律师团队
官方
已帮助
72148
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
根据我国
劳动合同法
规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的,要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的,视为已经签订无固定期限劳动合同。
你单位这种情况要支付你的每个月双倍工资,你同意可以去你的单位当地的
劳动争议
仲裁
委员会要求仲裁
2020-04-09 09:21:42
点赞
劳动纠纷律师团队
官方
已帮助
707565
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉,该电话是人力资源和
社会保障
局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和
劳动关系
,并要求经济补偿。劳动者可以向当地
劳动监察
行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请
劳动仲裁
。对劳动仲裁结论拒不执行的,可以申请法院强制执行。没签劳动合同员工辞职时可以拿到以下的报酬:
1、员工应付的劳动报酬;
2、从建立劳动关系起一个月内没签劳动合同,公司还要依法支付一年内的双倍工资。具体而言,就是从用工之日起超过一个月不满一年内,公司还是没签劳动合同的,不仅要按规定支付应付的工资,还要额外支付增加一倍的工资作为惩罚性赔偿,并且支付时间最长是十一个月,可以向劳动局投诉或者申请劳动仲裁以及提起诉讼主张权益。
2020-04-09 09:23:31
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
工资5万扣多少税
31029
我从10月5日开始在这家公司工作,试用期三个月,每月工资1500元,没有合同,没有社会保险。 现在是
社保缴纳工资的总额是指一个单位或者一个企业全部职工(员工)的社保缴费基数工资的总和,用来计算本单位(企业)应该缴纳的每个月社保费总额; 工资的基本基数是
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
2022年最新的工资扣税标准
工资扣税标准
2022年试用期工资是多少?
试用期
15494
你好,我们公司每月15日发工资,上个月发工资,我2019年5月22日进公司,2019年6月14日退休
解决讨薪问题有四种途径, 1、协商 2、劳动争议人民调解委员会调解 3、劳动争议仲裁委员会仲裁 4、向法院提起诉讼。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期工资不能低于转正工资的多少
劳动合同纠纷
1510
我在公司工作5个月,每月15号发工资,我10号辞职,没有离职,我直接去,15号公司发工资吗?
劳动者因离职发生劳动纠纷的,当事人可以在30日内向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们酒店每个月8号发工资,我12月份干到27号!算多少天工资?
根据实际工作时间计算工资报酬
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
底薪1600,每个月可以休息5天。每月的工资在下一个月15号发放,我是12月8号才开始上班,请
建议咨询单位。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
400
我们公司是20号发工资,我12月1号辞职了,应发我多少天工资
你好,咨询公司
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
235
老师您好,我这个月5号辞职,工资是每个月25号结算到次月25号,压10天,我原本一个月的工资感觉少了
可以申请劳动仲裁
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司领导向员工索要财产违法吗?
建议及时报警处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
150
劳动法能咨询吗?
您好,请问有什么问题呢
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
125
农民工申请支付令,申请费怎样计算?
农民工要申请支付令,只要符合相应的条件,向有管辖权的基层人民法院申请即可,申请支付令的条件为:债权人与债务人没有其他债务纠纷的;支付令能够送达债务人。法律依据:
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17104
我想问工作上的事情
您好,请问您的具体案情诉求是什么呢,需要做一下详细描述
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
105
大学生的部分实习工资被学校拿走作为管理费,是否合法?
您好,可以去教育局投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问公司每月的工资分别由两个不同的账户支付,算不算违法?
应该按两个账户的综合计算补偿标准
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
花钱找的工作,与实际工作不符合
花钱找工作没办成不给退该钱属于涉嫌诈骗行为。行为人实施了欺诈行为,承诺可以办事找工作,而这种办事不是自己能力下能完成的事情,甚至虚构了可以办事的过程。隐瞒了自己
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我今天肚子疼请假回家班主任说十五分钟回不来的话就不让我回去上课了
建议协商,协商不成,可以投诉
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
无锡律师
同城律师:
江阴市律师
宜兴市律师
锡山区律师
惠山区律师
滨湖区律师
无锡新区律师
梁溪区律师
新吴区律师
律师解答动态
14分钟前
赖启徇律师
近期帮助 6695 人
你好未做满三个月工资扣一星期合理吗
26分钟前
廖天军律师
近期帮助 1845 人
我现在在老家缓刑半个月了前面申请了更换执行地,想申请过去,要多久有消息呢,我可以请律师吗
27分钟前
广东天习律师
近期帮助 83972 人
购买的账号被盗了
27分钟前
廖天军律师
近期帮助 1845 人
帮老板去上货,货物是偷的,工人确不知情,这样的事情会怎么处理?
32分钟前
阮兴军律师
近期帮助 7980 人
微信起诉提交失败
37分钟前
侯小云律师
近期帮助 162364 人
我做了阴茎延长术,医院做完之后硬起和之前一样,医院赔偿吗
42分钟前
赖启徇律师
近期帮助 6695 人
有人在招聘网上放了我的手机号,协商也无果,说什么是工作要求,还说什么要告法院
43分钟前
湖北昭福律所律师
近期帮助 7623 人
发生工伤,已经领取一次性伤残补助金,继续上班,以后离职可以领取就业补助金和医疗补助金吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询