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我提早一个月离职了，幼儿园园长不准许，签劳动合同书了，说找不着教师。她不准许因为我不可以走。我也不知道应该怎么办
更新时间：2020-04-21 12:06:55
问题描述：
我提早一个月离职了，幼儿园园长不准许，签
劳动合同
书了，说找不着教师。她不准许因为我不可以走。我也不知道应该怎么办
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针对以上情况，其一，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动
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，否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬，不得无故拖欠和克扣，对于以上情况，劳动者可以与用人单位协商解决，如果双方协商无果，那么劳动者可以向劳动监察大队进行投诉，也可以申请劳动仲裁。
2020-04-21 12:03:24
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双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。
2020-04-21 12:04:38
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就劳动
合同解除
可以协商，该
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通知，该赔偿赔偿。
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辞职不批自离有工资吗
3810
兼职不签合同不发工资怎么办
兼职工资
我在幼儿园上班，但是没有签劳动合同，现在想立即辞职，但是园长不给我工资，可是一分钱也不给，怎么办
公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题，双倍工资的请求诉讼时效是逐
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辞职信老板不批准怎么办
辞职信资讯
过了两天园长也同意我辞职了，我向他要工资总是不给，这不我亏了吗。
劳动合同期未满，员工辞职除和用人单位约定的培训服务期未满需要支付相应的培训费用外，不需要承担法律后果. 员工提出离职通常有如下情况： 1.试用期内只需
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我在幼儿园干了一个月，就辞职了园长答应了，不给我工资，说我没有提前说不给，对吗。我还能要回来吗
如果劳动者是按照正常的辞职程序辞职的，辞职到期以后，用人单位应当足额支付其劳动报酬，并为劳动者办理离职手续和社保转移手续。 一、个人提出离职分三种情况：
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园长就不同意，我现在走还有一个月工资没拿他不给我，怎么办。
如被侵权可直接起诉维权。
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提前一个月打的离职单子，老板知道，店长不给放学说人家不知道，就不给工资，我该咋办
可以走人，要求支付工资，需要帮助可以联系！
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我在幼儿园工作一个月不想做了，而且并没有签合同，园长不接受辞职，如果园长不发工资怎么办？
向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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我现在想辞职，提了离职申请。但是学校校长不同意盖章，走不了。然后教育局说，校方不同意，他那边也
你和学校之间是劳动关系的，那么要提前三十日书面通知学校，方可解除劳动合同。
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公司是否非法扔掉员工宿舍的东西？
您好，建议积极协商处理
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学校签订了实习协议，我想换实习单位，我可以直接去办理辞职手续吗？
你好，需要看协议中具体是怎么约定的
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我在工作日请假，但是老板要用我周六周日的两倍来弥补法律
对于工作时间是标准工时的员工来说，休息日上班公司需要按照正常工作时间工资的200%发放休息日的加班工资。但是这里需要明确的是，标准工时是指一周上班时间不超过40
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订立劳动合同应具备哪些条款？，怎么规定
当事人依法签订的劳动合同应具备下列条款： 1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； 2、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； 3
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城管协管员被解雇，能否要求赔偿？
您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
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就提成离职，我现在要补离职通知书，我是今天晚上8点提的离职，所以今天算提前三天内的一天吗？
工作了多久。可以仲裁的
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提交书面辞职信30天后一直不同意让我离职，说是招不到人，一直到3个月后走人
法律分析：劳动者想辞职走人，只需要主动与单位协商一致即可。如果单位不同意劳动者辞职，劳动者坚持要辞职，则必须提前30日以书面形式通知用人单位，通知完经过30天劳
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公司不安排工作，发基本工资，是否可以在职劳动仲裁，要求公司解除劳动合同，支付补偿金
法律分析：可以申请劳动仲裁。签订的劳动合同有没有明确约定具体工作岗位，有的的话公司就涉嫌违法解除劳动合同，可以申请劳动仲裁要求经济赔偿金。法律依据：《中华人民共
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