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我是唐山市XX的国营单位到了9年买断工龄,现是灵活就业人员缴纳个人社保沒有终断,今年49须岁,我的法定退休年龄是50周岁以上還是55
更新时间:2020-04-29 12:53:21
问题描述:
我是
唐山
市XX的国营单位到了9年买断工龄,现是灵活就业人员缴纳个人
社保
沒有终断,今年49须岁,我的法定
退休年龄
是50周岁以上還是55
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退休
与买断工龄无关。
《关于工人退休、退职的暂行办法》国发
(1978)104号第一条规定“全民所有制企业、事业单位、和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的;
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的;
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
2020-04-29 12:47:56
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工龄不属于法定术语,应当为“经济补偿金”。
2、赔偿标准是:
(1)2008年1月1日之前,按照实际工资标准计算月收入×实际工龄年数(满一个月不满六个月的,计算为
0.5年;满六个月不满12个月的计算为1年);
(2)2008年1月1日之后,按照离职前12个月平均工资计算月收入×实际工龄年数(满一个月不满六个月的,计算为
0.5年;满六个月不满12个月的计算为1年)
(3)2008年1月1日之后,若离职前12个月平均工资高于当地市平均工资三倍的,直接按照三倍标准计算。
2020-04-29 12:49:54
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社保退休年龄,女性单位参保的个人50岁,个人参保的55岁,男性一律60岁。
2020-04-29 12:52:37
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买断后到退休年龄,如何办理退休手续?符合退休的法定条件后,在届满退休年龄的前一个月向社保局提交退休
申请书
,并同时带上
身份证
、
户口本
、社保卡、证件照、档案材料、历年来缴纳
养老保险
费的凭证到社保窗口办理退休手续即可。
2020-04-29 12:53:21
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一次性买断工龄50岁退休可行吗
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自由职业退休年龄
劳动合同纠纷
20790
养老保险交满15年退休后能领多少钱
养老保险多少钱
在单位工龄买断后,已灵活就业人员交社保,退休年龄是50还是55
劳动者达到法定退休年龄时,基本养老保险缴费不足15年,可以按以下办法办理: 一、延长缴费至满15年,办理退休,按月领取基本养老金; 二、在2011年7月1日《社
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养老保险缴纳15年退休有多少钱
养老保险缴纳
我45岁,以前是灵活就业补交15年现在是单位给交能50岁退休么?
向当地社会保障部门进行咨询。
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我今年42周岁,2001年下岗,现在自己续交养老保险到15年,请问我的退休年龄是50还是55周岁。
根据国家养老保险相关政策的规定,参保人员达到法定退休年龄时,养老保险缴费满十五年以上的,可以享受按月领取养老金待遇。灵活就业参保人员退休年龄为男职工60岁,女职
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45岁女性单位累计缴纳社保12年转为灵活就业,退休年龄是50岁还是55岁
你好,咨询社保部门
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我是吉林市国企下岗失业女工,工龄6年。然后转为灵活就业继续缴社保,请问是50岁退休还是50岁退休呢
男60女55可以退休
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甘肃省灵活就业人员缴费已满15年,女性,55岁,农村户口,能否办理退休
你好,咨询社保局。
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本人是实习生,现在实习结束单位不盖章怎么办?
你好,可以到教育局投诉解决
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请告知辞退的理由来为你分析
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我想咨询一下,单位搬迁外地员工怎么赔偿
公司搬迁致使劳动者无法履行劳动合同的,用人单位与劳动者解除劳动合同后需要按规定支付经济补偿。 《中华人民共和国劳动合同法》第四十条规定,有下列情形之一的,用人单
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您好请问,不签劳动合同满一年如何赔偿
用人单位自受雇之日起一个月以上不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者支付月工资的两倍。经济补偿按劳动者在本单位工作年限每满一年一个月的工资标准支付。
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刚上班的第二天因请假被解雇
劳动监察大队举报解决
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可以要求签订,补偿。安徽达宁
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中职学校安排去工厂实习,不习惯工厂生活就回来了,回来学校不让自主实习违法吗
你好,建议和学校协商处理
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可以申请劳动仲裁解决
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