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大家好，我是找法网特邀嘉宾肖云崇律师。以下为大家解答公司让员工签订单身协议违法吗的问题
有些公司为了避免员工享受婚假、产假等结婚后的法律规定的假期，会让新员工在进入公司的那一刻便私下签订"单身协议"，即若劳动者在就职期间结婚生子，便算违反约定，需面临被辞退的命运。
用人单位与劳动者签订单身约定是违法的，法律依据有：
《婚姻法》第三条规定：“禁止包办、买卖婚姻和其他干涉婚姻自由的行为。
《劳动合同法》第二十六条下列劳动合同无效或者部分无效：
(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；
(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；
(三)违反法律、行政法规强制性规定的。
对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。
以上是我的解答，希望能够帮助到你，谢谢。
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