公司拖欠工资,离职后一直未付,现在不知道公司搬到哪去了,可以申请仲裁吗?在什么地区申请仲裁?

更新时间:2022-07-31 07:46:40
问题描述:
该公司拖欠工资,离职后仍未支付。现在我不知道公司搬到哪里去了。我可以申请仲裁吗?在哪里申请仲裁?
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    1、去当地的人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委员会申请。
    2、劳动仲裁是不受任何费用的。在仲裁之前,可以先向你所在的企业再进行一次调解,调解无果的话,再到劳动仲裁机关去申请仲裁
    2022-07-31 07:41:12
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    如果用人单位是在县区一级的市场监督管理局登记,可以向用人单位注册地的县区劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。如果用人单位是在市一级的,市场监督管理局,登记可以向用人单位注册地的市级劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,或者向县区一级的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
    2022-07-31 07:43:42
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    劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
    2022-07-31 07:46:40
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拖欠工资如何申请仲裁
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拖欠工资,现在可以仲裁吗
劳动者要申请拖欠工资的仲裁的,需要在一年的有效期内依法向有管辖权的仲裁委员会提出申请,并递交仲裁申请书、申请书副本和本人依法收集的能证明单位拖欠工资的证据。&l
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律师先生,你好,公司拖欠工资,我们11人申请仲裁,当天直接依靠劳动局解除劳动合同,仲裁中间公司支付拖
劳动者被拖欠工资的,可以申请仲裁,申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由仲裁委员会记入笔录,经申请人
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离职后公司,拖欠工资,我想仲裁
对拖欠工资,离职了的,讨薪可以去仲裁的,在仲裁时效内进行申请。
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你好,公司拖欠工资,仲裁赔偿n吗
用人单位拖欠工资的,劳动者可以解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿。除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。
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拖欠工资,可以申请仲裁吗
公司拖欠工资的,劳动者可以申请劳动仲裁。因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议,在劳动争议仲裁委员会的受案范围之内。劳动者可以通过仲裁的方式来维
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我现在离职了,可以申请仲裁吗
要看你是因为什么原因离职的,才能判断你能得到哪些赔偿。
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是不是童工?不能工作吗?
向当地劳动监察大队投诉
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是否有必要向员工发放工资条?
工资条发放非必须,但建议提供。操作方式:1. 定期发放,确保员工及时了解工资情况;2. 工资条内容应详细,包括总额、分项等;3. 注意保密,避免泄露员工工资信息
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17114
工会法律监督权包括哪些内容
工会法律监督权内容丰富,包括监督用人单位执行劳动法规,发现问题及时调查处理,向用人单位提出改正意见,要求政府劳动监察部门处理违法行为,支持职工依法举报控告,通过
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实习单位申请实习补贴,但不给我们
你好,建议与学校协商处理此事
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昨天上班被骂了还要罚款,今天离职了,
你好,签订了劳动合同了吗
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你好。被工厂拉黑名单了,怎么才能消除。要去上班的是上海
工厂的黑名单基本上是不能够消除的,就是一旦被一家工厂拉入黑名单,就无法再进入该工厂打工了,即使工资再高,环境再好,福利再丰厚,都与你没有任何关系了,只能选择其他
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每个月的税前工资不一样,但实际发的工资是一样的,扣除的五险一金是一样的,这样的企业存不存在违法行为?
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