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我是2009年去单位的，期间单位没有给我们购买社保，我现在要求单位赔偿，单位会给我赔偿吗？
更新时间：2022-04-01 16:16:41
问题描述：
2009年我去了
公司
，2013年离开了公司。在此期间，公司没有为我们购买
社会保险
。现在我要求公司赔偿。公司会赔偿我吗？
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劳动者因以下原因强行解除劳动
合同
，是不需要给工作做出赔偿的。《
劳动合同法
》第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会
保险
费的，等等
2022-04-01 16:12:04
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单位未依法缴纳为员工缴纳社保，员工辞职时，可要求补偿金。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-04-01 16:15:06
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如果是因为社保引起其他问题，则
仲裁
委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职，这个时候可以主张经济补偿的，这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
2022-04-01 16:16:41
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