首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
工伤认定
>
工伤认定咨询
> 咨询详情
本人在工作中不小心掉了牙，不是工伤吗？
更新时间：2021-06-15 08:58:20
问题描述：
本人在工作中不小心掉了牙，不是
工伤
吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
982989
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
员工在公司内受伤并非都是工伤，只有
工作时间
、工作时间前后和工作场所内，因为工作原因遭受事故伤害的以及因为履行职责被暴力伤害的才是工伤，工作时间和工作岗位突发疾病死亡或者经抢救无效48小时内死亡的视同工伤。
其他
情形不能认定为工伤或视同工伤。法律、
行政法
规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到
用人单位
后旧伤复。
2021-06-15 08:46:14
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
575524
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
相应损失可以向单位主张
2021-06-15 08:54:22
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1555708
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
您好！您可以申请鉴定！以鉴定的结果为准！
2021-06-15 08:58:20
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
卖猛犸象牙犯法吗？
其它
4348
你好！ 我上班路上自己摔跤掉了四颗牙，是工伤吗？
你好，上班时间摔跤，若是因为工作原因导致的，一般可以认定工伤。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
打掉一颗门牙算什么伤害
人身损害赔偿
30775
陪客户吃饭应酬不小心摔伤，算工伤吗？
工伤知识
16607
我在公司玩的时候不小心滑了一跤，折断了两颗门牙，是工伤吗？
企业工伤事故率只会影响工伤保险费率。但是如果不多的话基本上是不变的，一两起是正常的。工伤医疗费报销：员工在工伤认定后，其发生的工伤医疗费用，凭工伤认定结论、出院
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
何为工伤？
工伤责任认定
7371
当我去上班时，我不小心摔倒了，弄断了我的门牙。那是工伤吗？
若在上下班途中发生非本人主要责任的交通事故，则是工伤。 具体可以先申请工伤认定，应在工伤事故发生之日起一年内去做。工伤认定后再做劳动能力鉴定，根据鉴定结
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好，我在工作中，把门牙边上的牙打掉了，这算工伤吗
是否构成工伤，需要到指定的工伤认定机构进行认定，但是，通常情况下，有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤： （一）故意犯罪的； （二）醉酒或者吸毒的； （
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
干活时候不小心打掉别人一颗牙，我应该赔钱吗，赔多少？是否属于工伤？
侵权人需要承担赔偿责任；有疑问也可来电咨询；
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工伤掉了两颗门牙，种植牙的费用需要自己出吗？
不要，由公司负责赔偿
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1525
在工地上班，不小心牙碰掉了
您好,可以先协商沟通处理，不成，再由第三方(如调解委员会)调解解决。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1130
别人先打我，我防卫，过程中不小心碰掉了别人一颗牙（门牙左边的牙），我犯法吗？是否触犯了刑法，如果对方
你好，不犯法的，但是如果构成轻伤以上的话是要负刑事责任的，希望能帮到你
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
地方劳动局84年招收的全民合同制工人是固定工人吗？
全民合同制是正式职工的。正式职工：是指在人事局、劳动局、民政局等职能部门办理过手续的职工。被录用者一般实行学徒制或经过半年和一年的熟练期，学徒期和熟练期满，经考
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
790
想要确认劳动关系可以适用诉讼时效吗
确认劳动关系可诉讼。操作：1. 向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2. 对仲裁裁决不服或在规定时间内未得到处理，可向法院提起诉讼。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
690
学徒每天工作十二小时正常吗?
针对学徒每天工作十二小时的问题，首先，应收集相关证据，如工作时间记录、劳动合同等。其次，尝试与雇主协商，要求调整工作时间或支付加班费。若协商无果，可向劳动监察部
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
在给单位发出被迫离职通知书后，不上班会被记旷工吗？
建议进行劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
485
实习生上双班是否合法
实习生上双班是否合法，具体操作如下：首先，核实实习协议中是否明确规定了工作时间和班次安排；其次，了解当地劳动法对实习生工作时间的具体规定；若协议内容或实际工作时
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
军队文职类的
军队文职人员在执行职务过程中享有与军人相当的权益保障，如工资、福利、保险等。在面临权益受损时，可依法向军队相关部门或地方司法机关寻求救济。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习期没到提前结束
判断公司提前结束实习是否合法，需查看实习合同或协议中的相关条款，以及是否给予实习生合理通知和补偿。如存在争议，可咨询法律专业人士。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在公办幼儿园实习被安排做保育员的活
如认为保育员工作超出职责，应先与园方沟通明确职责范围。如园方坚持，可向上级教育部门反映。处理时，需权衡实习与维权，选择合理方式解决。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
自贡律师
同城律师：
富顺县律师
荣县律师
自流井区律师
贡井区律师
大安区律师
沿滩区律师
律师解答动态
刚刚
陈泉律师
近期帮助 6783 人
我在地铁物业干保洁，单位保险只交到50周岁，就不给交了但我还没退休，请问单位的做法合法吗
刚刚
陈辰律师
近期帮助 24779 人
离婚对方可以取证微信聊天记录和手机号码信息嘛
刚刚
张孔跃律师
近期帮助 25882 人
感觉自己被骗了，现在退他们还要扣除我所有的押金，我现在该怎么办?
刚刚
周文才律师
近期帮助 75790 人
除了除了电动车跑外卖，住了10个月，第1天我都不想干了，怎样退车
12秒前
张魏律师
近期帮助 490 人
工人下班回家给车撞了，厂里该负什么责任
1分钟前
周文才律师
近期帮助 75790 人
借了1400不还
1分钟前
湖北昭福律所律师
近期帮助 9717 人
集体资产被个人占领怎么办
2分钟前
周文才律师
近期帮助 75790 人
你好我朋友借了1400一直不还我觉得我被他骗了怎么办
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
