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一年多拖欠工资后，我准备起诉他，怎样才能补偿？
更新时间：2020-11-16 08:35:02
问题描述：
一年多拖欠
工资
后，我准备起诉他，怎样才能补偿？
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劳动法规
定：
1、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬25%的
经济补偿金
。
2、用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者解除、
终止劳动合同
的经济补偿;劳动报酬低于当地
最低工资标准
的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金：
(1)未依照劳动合同的约定或者未依照本法规定支付劳动者劳动报酬的;
(2)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(3)安排加班不支付加班费的;
(4)解除、终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
3、用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，人民法院应当依法发出支付令。
2020-11-16 08:27:20
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您好，拖欠工资可以提起劳动仲裁及相关诉讼，主张其支付拖欠的工资。
2020-11-16 08:33:35
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您好，可以起诉，需要准备欠工资的依据和证据。
2020-11-16 08:35:02
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