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领工资该怎么办，没有劳动合同，该怎么办？
更新时间：2021-01-17 06:54:36
问题描述：
领
工资
该怎么办，没有
劳动合同
，该怎么办？
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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公司没有签订劳动
合同
，这属于违法行为，按照
劳动合同法规
定，这种情况下通知单位
解除劳动合同
即可，也不用提前30天书面通知，但是公司仍然要支付相应的工资，如果单位不给的话，可以到劳动行政部门投诉，或者申请
劳动仲裁
。关键是你要保留好各项证据，例如证明在这里工作，工资多少，通知解除劳动合同的证据。
2021-01-17 06:45:47
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讨薪有以下途径：
1、劳动者可以到当地人力资源和
社会保障
局
劳动监察
投诉。
2、可以到当地人力资源和社会保障局
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁，要求支付工资。
3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。
2021-01-17 06:53:32
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没有劳动合同如果有证据
证明
与
用人单位
存在
劳动关系
，可向劳动
行政
部门申请劳动仲裁。另外没有签订劳动合同职工可以要求双倍工资赔偿。
2021-01-17 06:54:36
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