在途虎干的工作,离开时扣除了一个多月的工资

更新时间:2022-09-12 14:51:04
问题描述:
在途虎干的工作,离开时扣除了一个多月的工资
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助875756 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    提供证据,可以到劳动部门仲裁
    2022-09-12 14:45:53
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1274675 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    你好,建议到劳动局投诉
    2022-09-12 14:47:50
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1627704 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
    2022-09-12 14:51:04
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
试用期内辞退几天结清工资
试用期内辞退几天结清工资
试用期工资结算
工作几天不想干了有工资吗
工作几天不想干了有工资吗
劳动合同纠纷 12252
我上个月工作了一个月,工作了十几天,然后离开了工资
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工作10天辞职有工资吗
工作10天辞职有工资吗
劳动合同纠纷 15490
在华莱士突然离开工作,扣除一个月的工资合法吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在一家工厂离开了快工,那天没有结算工资,我工作了三个月,扣除了我基本工资的一半
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
离职了,公司要扣除2个月的工资
你好,可以详细说一下你遇到的问题,以便更好的给你回复。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
离职一个多月后,扣除了550工衣费
工衣交还,单位应当退还费用,如不退可以申请劳动仲裁解决。顺便可以看单位是否有不签合同、不买社保、拖欠工资、加班费等情况,可以一并仲裁索赔。如需帮助可电联或加微
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
距离离职时间还有十天,工厂要扣除一半的工资
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板扣除了他一个半月的工资,并开除了
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1085
每天工作12个小时,去哪里投诉
可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17124
被公司开除。2024年3月13日离公司的当天,晚上8点生病。到4月3号就去世。
员工因病去世后,家属是否有权向公司提出赔偿要求,取决于具体情况。如果员工的去世与公司的行为存在直接因果关系,家属可以考虑向公司提出赔偿要求。然而,这需要家属提供
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动法河南省临时用式最长期限是多久
临时工劳动期限是不得超过一年。 《临时工管理办法》第十八条 除特殊情况下,临时工的用工期限不得超过1年。法律依据:《临时工管理办法》第十八条 除特殊情况下,临时
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
正常辞工、公司备注我精神有问题
如果公司备注你精神有问题导致你无法正常找工作,首先保留相关证据,如公司备注记录、就业受挫的证明等。其次,可以与公司协商解决,要求其澄清事实或提供补偿。如协商无果
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
想请问一下,我大四该实习了
具体操作时,应先收集相关证据,如工资单、工时记录等。随后,向实习单位提出书面申诉,要求解决问题。若单位不予理睬,可向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
7分钟前
韩梦云律师
近期帮助 8847 人
名义股东法人怎么涤除
11分钟前
钱宏艳律师
近期帮助 1424 人
我在淘宝网购买了台平板有拆封激活,商家以影响2次销售为由拒绝的了,请问他们这样合法么
13分钟前
天津简阳律师
近期帮助 42159 人
您好:我是二楼毛坯房,未入住,厨房下水道反水,将一楼楼顶淹了,怎么界定责任
15分钟前
广东仁礼所律师
近期帮助 174 人
厂里搬迁跨市,我不去,口头通知我放假,我该怎么做
18分钟前
窦娟律师
近期帮助 139716 人
你好,如果借条没有按手印,还有效嘛
21分钟前
党政律师
近期帮助 2326 人
你好,我离婚上诉在网上怎么操作
22分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 25069 人
想问下抖音橱窗技术服务协议书具备法律效益吗
23分钟前
姜娜律师
近期帮助 77 人
被辞退后如何争取自己权益
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询