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怀孕一个多月,先兆流产,不能去上班,公司说只能给一个星期的假,长时间休息就会劝退,应该如何应对
更新时间:2022-06-27 12:25:16
问题描述:
怀孕一个多月,威胁堕胎,不能上班,公司表示只能放一周假,长时间休息会劝阻你。你该怎么处理
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怀孕期间也是要工作的,不能因为怀孕而请病假,双方应该协商解决,无法协商解决的可以进行
仲裁
。用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用
合同
2022-06-27 12:21:05
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你好,这种情况,建议协商,协商不成的话,可以诉讼处理
2022-06-27 12:23:20
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