您的位置: 找法网 > 医疗保险 > 医疗保险缴费 > 内容

职工医疗保险缴费可以自己交吗

来源: 找法网 2019-06-11 16:13 0阅读 0点赞 0转发

  人的一生中,谁也不能保障能够平安的过一辈子,毕竟生活中不确定因素有太多。生个病也是会发生的,如果如果这时候缴纳社保的话,那么医保就发挥了最大的作用,能减轻一部分治疗费用。那么职工医疗保险缴费可以自己交吗?以下就是找法网小编整理的内容。

  一、职工医疗保险缴费可以自己交吗

  目前,职工医保必须是要通过单位来缴纳的,个人无法自己交。对于个人来说,可以用灵活就业人员的身份来缴纳医疗保险。这样,大家的就医需求也可以得到一定的保障。

  不过,职工医保和灵活就业人员购买的医保会有所不同,政策待遇也有一定差异。

  二、职工医疗保险缴费标准的确定

  1、用人单位:企业单位按当月全部职工工资总额的10%缴纳职工医保费;国家机关、事业单位和社会团体(以下简称机关事业单位),按当月在编职工个人缴费基数与编外职工工资总额之和的10%缴纳职工医保费。

  2、在职职工:按其个人缴费基数(本人上年度月平均工资)的2%缴纳职工医保费。其中机关事业单位在编职工个人缴费基数统一按上年度省平工资确定。

  3、灵活就业人员:以上年度省平工资的60%为缴费基数,按11%的比例按月缴纳职工医保费。

  4、失业人员在领取失业保险金期间,按灵活就业人员的标准按月缴纳职工医保费,由失业保险基金支付。

  三、职工医疗保险缴费程序

  用人单位首先到局企业养老科或事业养老科办理社会保险登记证后,再到医保中心办理参加医疗保险手续。具体按以下程序办理:

  1、提供参保单位名称、性质、开户银行帐号、社会保险单位代码、联系人、联系电话;

  2、机关、事业单位提供市编办部门的编制文件复印件,企业单位提供营业执照副本复印件;

  3、提供近期单位参保人员工资花名册,另附每人身份证复印件一份,一寸免冠彩照一张;

  4、参保单位按医保中心核定缴费金额足额缴费后办理参保人员医疗保险证、个人帐户IC卡。

  以上就是找法网小编整理的关于职工医疗保险缴费可以自己交吗、职工医疗保险缴费标准的确定以及职工医疗保险缴费程序的内容,希望对您有所帮助。如果还有其他法律问题的,欢迎上找法网在线法律咨询平台,在线律师会为您进行专业的解答。

温馨提示:

在实际法律问题情景中,个案情况都有所差异,为了高效解决您的问题,保障合法权益,建议您直接向专业律师说明情况,解决您的实际问题。立即在线咨询 >

相关知识推荐
  • 职工医疗保险缴费可以自己交吗
    人的一生中,谁也不能保障能够平安的过一辈子,毕竟生活中不确定因素有太多。生个病也是会发生的,如果如果...
    0人阅读
  • 医疗保险缴费的补缴
    在生活中关于医疗保险了解,可以从很多方面,现在我国人们老龄化,除了一个吃的好之外,还有就是现在医疗设...
    0人阅读
  • 个人可以缴纳医疗保险生育险吗
    生育保险是属于五险一金的其中一个保险,但是生育保险是用人单位进行缴纳的,个人不能够缴纳生育保险,必须...
    0人阅读
  • 城镇居民养老保险怎么交
    1、每月1-20日申请人向户籍所在地的乡镇社保所提出申请。2、社保所在地收到申请材料之后,当场予以审核。对符合条件的进行参保登记。不...…
    999人阅读
  • 医保单位个人缴费比例
    我们都知道医疗保险是国家推行的一种基本社会保障制度,尤其是加大了对职工的保障力度。在劳动合同法以及社...
    0人阅读
  • 医疗保险需要交多少年
    医疗保险一般指基本医疗保险,是为了补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。通过用...…
    0人阅读
相关咨询
相关解答
  • 因为有纠纷堵路一般不犯法,属于违法行为,处警告或者二百元以下罚款;情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款。法律依据:《治安管理处罚法》第二十三条有下列行为之一的,处警告或者二百元以下罚款;情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款:(一)扰乱机关、团体、企业、事业单位秩序,致使工作、生产、营业、医疗、教学、科研不能正常进行,尚未造成严重损失的;(二)扰乱车站、港

    全部1个答案 >
  • 继父母与继子女之间形成抚养教育关系的,继父母对继子女有抚养义务。如果继父母与继子女之间没有形成抚养教育关系的,法律对这种关系不予调整,继父母对继子女也没有抚养义务。法律依据:2021年生效的《中华人民共和国民法典》第一千零五十八条夫妻双方平等享有对未成年子女抚养、教育和保护的权利,共同承担对未成年子女抚养、教育和保护的义务。《民法典》第一千零七十二条继父母与继子女间,不得虐待或者歧视。继父或者继母

    全部1个答案 >
  • 流产产假要根据流产的具体时间来确定。女职工怀孕未满4个月流产(含人工流产)的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的(含人工流产),享受42天产假。法律依据:《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。

    全部1个答案 >
  • 如有争议,可起诉主张

    全部1个答案 >
操作
分享