极速咨询
当前位置： 找法网 > 哺乳假 > 哺乳假咨询 > 咨询详情

公司规定辞职需提前30天打辞职报告，而现在期限未满，公司让我提前离职，这样合法吗？

更新时间：2022-09-06 13:10:55
问题描述：
公司规定辞职报告需要提前30天打印，但现在截止日期还没有到期，公司要求我提前离开。这合法吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助894990 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    劳动合同到期不需要提前一个月离职。劳动合同到期，是自然终止劳动合同，不是解除劳动合同，只要合同中没有约定需要劳动者提前告知，劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。
    《劳动合同法》第二十三条规定：劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止
    2022-09-06 13:05:36
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助760516 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    辞职需要提前，但分情况如下。
    1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续；等等
    2022-09-06 13:07:54
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助293871 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    公司在劳动合同期限届满前，要求员工提前办理离职是否合法要看是否在期满前支付劳动报酬，为其提供劳动条件等等
    2022-09-06 13:10:55
    点赞
  • 平台广州律师团官方
    专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
提前一个月辞职公司让我提前走合法吗
提前一个月辞职公司让我提前走合法吗
劳动合同纠纷 7495
员工提前一个月申请离职。如果公司提前招人，公司要求我在30天内离开。符合劳动法吗？
员工想要解除劳动合同的，需要提前30日以书面形式通知用人单位，到期离职即可。在试用期内要提前3日通知。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
辞职必须提前一个月吗
辞职必须提前一个月吗
劳动合同纠纷 5015
合同能提前六天终止吗
合同能提前六天终止吗
民法典 262
公司要求辞职需提前三个月，递交辞职报告还没有15天，让我提前走，请问公司这样属于违法吗？
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同期未满辞职需要付违约金吗
合同期未满辞职需要付违约金吗
民法典 951
公司规定要提前一个月离职，交了离职报告7天公司单方面就让我走，这样合法嘛？
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司要求提前一个月离职，公司提前招人，让我走，这合法吗？
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在公司工作两年，公司规定离职需提前一个月递交离职报告，我提前七天递交的，这样违法吗？
你好，公司扣钱违反劳动法。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
提前30天 离职，合同上写有辞职要提前30天，我现在不到30天想要离职，这样子合法吗
可通过法律途径劳动维权。第一，用人单位需自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，并应缴纳社保、及时支付工资。如未签订书面劳动合同，需支付双倍工资，并支付经济补
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨 825
年前想要离职，合法吗？我想要提前30天打离职报告，但是他不给我签字，这种在法律上合法吗？
您好，可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨 555
提前30天提出辞职，公司让提前走合法吗？工资算到辞职报告上日期吗？
您好,这种情况建议您不要提前离职,提前离职的话,没有工作的时间是不算工资的.希望可以帮助到您.
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动局能否找出一个人在哪里工作？
向主管部门查询申请情况确定
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 380
大二暑假工签了合同，毕业还算应届毕业生吗？
签了劳动合同如果是在毕业的当年还算应届毕业生，如果不是在毕业的当年一般算往届毕业生，毕业前需要工作的应届生，需手持《毕业生推荐表》、成绩单及三方协议寻找工作，毕
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨 325
实习期间能给别人当司机吗？
你好，可以前往当地劳动部门投诉举报
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
学院安排实习但是没有合法工资吗？
按照学校规定办理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保 230
大学生每天兼职8小时以上，每天要求9小时。
你好，可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工在岗期间，因企业或者用人单位人手不够而要求去干几倍工作量合法吗
建议申请劳动仲裁的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
五月二号不去上班算旷工吗
按劳动法的规定不算是旷工。但还要根据和公司签订的劳动合同来决定，如果劳动合同上注明星期 六、星期天是该职工的正常休息日，根据法律规定，在休息日进行加班要取得职工
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板必须要把工资转到我的工商银行我可以拒绝吗
通过协商索取，如果协商不成就可以直接向法院起诉。如果没有经本人同意，单位就将本人工资交给别人，那么员工是需要向单位索取工资，如果单位拒绝支付是可以向劳动监察大队
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
广元律师
同城律师：
苍溪县律师 剑阁县律师 青川县律师 旺苍县律师 利州区律师 朝天区律师 昭化区律师
热门推荐：
我辞职提前15天能走吗 从公司离职期权保留吗 公司离职证明怎么开 离职公司不给离职证明怎么办 离职需要提前一个月合理吗
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本，下载低至¥9.9/篇
我的辞职报告模板
5869人下载
原单位离职证明范文
5869人下载
护士离职证明范本模板
5869人下载
律师解答动态
4分钟前
贾春林律师
近期帮助 1917 人
你好咨询一个法律问题
10分钟前
刘帅律师
近期帮助 5281 人
打离婚官司需要多少费用？
11分钟前
邱卫新律师
近期帮助 2008 人
人家欠我钱，知道身份证号码，怎么知道住址
23分钟前
刘婉律师
近期帮助 61 人
买断工龄原件原单位丢失
27分钟前
金志刚律师
近期帮助 4914 人
被人起诉了
37分钟前
王宁刚律师
近期帮助 8139 人
退档时间过了怎么办还有机会退档嘛
40分钟前
屠明双律师
近期帮助 930 人
我想看一下这个是不是诈骗
1小时前
赖启徇律师
近期帮助 8647 人
您好我跟我对象都是未成年入住酒店如实登记信息后在房内发生关系违法吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2022 findlaw.cn ALL Rights Reservrd