现在新劳动法有规定，我想知道这种情况该怎么办，有没有相关政策。
更新时间：2022-05-13 07:28:17
问题描述：
我最初的单位是一家合资企业。我从2003年初开始工作，2006年10月开始休假，但我没有宣布破产。我的养老保险单位在我第一次上班时只支付了两个月，然后从我的工资中扣除了同样的金额，但没有支付。现在新劳动法有规定，其他单位拒绝使用我。我想知道在这种情况下该怎么办，我宁愿在失业期间承担养老保险，但单位有相关政策吗。
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