在公司工作20年了一直没交社保,今年63岁了还在工作应该怎么补偿!

更新时间:2022-07-29 09:54:45
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我在这家公司工作了20年,还没有缴纳社保。我63岁了,还在工作。我该如何补偿!
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    根据员工在单位的实际工作年限进行赔偿,根据我国法律规定,员工经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
    2022-07-29 09:50:03
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    单位不交社保的话对于个人而言只能要求其补缴,但是没有赔偿的。用人单位不及时为员工参加社保的话,只能由当地社保机构等依据《社会保险法》相关要求对其进行处罚并督促其及时为员工参保
    2022-07-29 09:51:50
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    这个要看具体情况,比如你有工伤,但是单位方没有缴纳工伤保险,那么单位就要赔偿你在工伤方面的损失。
    2022-07-29 09:54:45
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在厂里工作了13年,现在57岁刚辞职,厂里一直没交社保,怎么办?
单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予
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未成年工可以交社保么
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我64岁在这家公司工作,现在已经工作了5年。公司不得不退休补偿。
你好,协商不成,可向劳动监察大队投诉维权
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我是江苏人在上海工作了18年了,社保还没交满15年。现在已经51岁还在工作是这样吗规定吗?
社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内与给你交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,员工可以向社保局要求公司补交过去15个月的
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我今年61岁,在工厂工作了6年,工厂一直没有交社会保险,该怎么办呢?
你好,对于没有给交社保的问题,你可以申请劳动仲裁主张经济补偿金或者到劳动监察大队投诉要求补缴保险
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我70岁了在一家厂里工作了11年,没交单位社保,是不是应该给我点经济补偿
你好,经济补偿按劳动者在本单位的工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的,按1年计算;不满6个月的,按半个月工资标准支付。
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在一家私企工作8年没给交社保公司给补偿多少钱现在我50岁了到退休年龄了还给什么补偿。
个人建议您可以保存相关证据,向劳动部门举报,或者直接申请劳动仲裁。
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工作5年公司没有给交社保,怎么要求补偿
可以要求补缴社保,支付经济补偿金等。协商不成的,可委托律师向单位所在地劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
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劳动法关于未成年人
法律分析:未成年工作的条件有:1、仅限于特种工艺单位;2、遵守国家有关规定;3、保障其接受义务教育的权利。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位
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欠钱纠纷律师怎么收费
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债务追讨 1070
我必须用朋友的银行卡收工资,我该怎么办?
你好,建议你向劳动监管部门反映
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为什么公司罚款不开罚单?
你好,一般是需要开罚单的,可以要求对方开罚单
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17124
培训机构培训费开成了咨询费,单位说报销不了,咋样解决
可要求重开发票。先与培训机构沟通,说明情况,要求按实际培训费用重新开具发票。如机构拒绝,可向税务部门或相关监管机构投诉,并提供相关证据,以求得问题解决。
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我在工厂工作被压身份证了
如果工厂拒绝归还您的身份证,您可以采取以下措施:首先,向当地劳动监察部门投诉,要求他们介入调查。其次,联系律师或法律援助机构,了解如何通过法律途径维护自己的权益
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请问学生不与企业签就业协议学校不发毕业证合法吗
对学校因不签就业协议而拒绝发放毕业证的情况,学生可采取以下措施:首先,收集相关证据,如学校通知、沟通记录等,证明学校存在此行为;其次,尝试与学校协商解决,可请求
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甲方拖欠乙方工程款,乙方拖欠工人工资,工人起诉乙方,能胜诉吗?只要甲方给乙方钱,这是工人同意后签字的
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