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但厂方把我已辞职的工资里的其中一个月工资拖到三个月以后才发放，这样属违法么？但没加班费，这算违法么？
更新时间：2022-03-04 11:22:25
问题描述：
我已在工厂
辞职
，我的
工资
已经到期并已结算，但工厂将我辞职工资的一个月延迟到三个月后。这是违法的吗？另外，当我在工厂工作时，工厂因两份工资而被拘留。加班也是每天三小时甚至四小时，但没有
加班费
。这是违法的吗？
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您好，您有权利要求公司发放上个月的工资，如果公司拒绝发放，建议到当地
劳动仲裁
委员会申请劳动
仲裁
2022-03-04 11:19:03
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你好，可以去投诉
2022-03-04 11:20:51
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平台法律顾问团队
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已帮助
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
，如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-03-04 11:22:25
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