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我要辞职，但上面要我再做满一个月才可以走
更新时间：2022-05-02 06:42:11
问题描述：
我打算辞职，但这需要我再工作一个月才能离开
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入职一个月是可以离职的。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动
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。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接
2022-05-02 06:36:51
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辞职不能立刻离职，必须提前说明。根据《
劳动合同法
》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-05-02 06:41:41
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刚工作想辞职需要办理离职手续，只要是入职了，就是该单位或者企业的员工，离职就得办理手续。一般的单位或企业都有试用期。而且在试用期间双方可以随时解除
劳动关系
。每一家单位或企业的规章制度都不一样，所以根据单位的规定进行办理离职手续
2022-05-02 06:42:11
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刑事辩护
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如果我在某地方工作，然后那里的经理对我说要做满三个月才能辞职，然而我还没做满一个月并辞职要工资合法嘛
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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合同期内辞职是否要赔违约金
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根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单
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没签劳动合同的，我要辞职老板确不让辞职要我做满一年才可以辞职
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你好，我想问下女职工五期保护的内容有哪些
法律分析：女职工的五期保护为以下五期： 1、 女职工月经期保护； 2、女职工孕期保护； 3、女职工产期保护； 4、女职工哺乳期保护； 5、女职工更年期保护。 女
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