我在一个私人单位里上班,工资也没有明细,请病假还要扣全薪,这个合法吗?违背了哪个法律?

更新时间:2022-05-09 12:46:42
问题描述:
你好,我在一个私人单位工作。当我去工作时,我签署了一份协议,但没有给我一份副本,工资也没有详细说明。我不得不扣除病假的全额工资。这合法吗?你违反了什么法律?
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    保守商业机密是员工的义务,无论签还是不签都应该执行。签订保密协议应该在双方自愿的基础上,用人单位方面如果把“未签保密协议”作为扣薪的理由,是不合法的
    2022-05-09 12:43:58
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    《劳动法》明确规定,用人单位不得以任何理由克扣劳动者的工资,所以一般情况下都是违法的。
    2022-05-09 12:46:42
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