如今，社保已成为了我们日常生活中的重要保障了，因此，我们对社保的缴纳进行了解是很有必要的，那么，个人交社保按什么基数合适呢？为了帮助大家更好地了解相关法律知识，找法网小编整理了相关的内容，我们一起来了解一下吧。
根据《社会保险法》规定：个人可以以灵活就业人员身份参加养老保险与医疗保险。灵活就业人员享受社会保险补贴，必须按规定进行就业登记、以个体身份参加社会保险，按规定缴费基数按时足额缴纳社会保险费。
享受社会保险补贴的灵活就业人员缴纳社会保险费的规定缴费基数是：基本养老保险按上一年在岗职工月平均工资的100%作为缴费基数;基本医疗保险按上一年职工月平均工资作为缴费基数。
社会保险基数的计算方法就是取职工上一年度的月平均工资来作为社会保险基数来进行缴纳。
《社会保险法》第二条，国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
社会保险是指职工在法定劳动年龄内取得劳动收入时由单位和个人共同交纳的基本养老保险、失业保险和医疗保险费，各种保险都规定了一定的缴费比例，例如养老保险的个人缴费比例为8%，医疗保险的个人缴费比例为2%，失业保险的个人缴费比例为0.5%，其缴费的基数就是保险缴费基数，由于保险是按月交纳的，也就称之为月缴费基数。
固定个人缴费比例是工资的8%，单位缴费是20%，所以你自己用8%除一下就知道你是按多少钱扣的社保了。
社会保险的月缴费基数一般是按照职工上年度全年工资的月平均值来确定的，每年确定一次，且一旦确定以后，一年内不再变动。 根据规定，职工上年度月平均工资作为交纳社会保险的月缴费基数，但是，如果职工上年度月平均工资如果过高或过低，即超过社会保险规定的上限或下限，限外部分就不可以作为缴费基数计算了。
根据规定，职工上年度月平均工资高于当地社会平均工资300%的部分不计算为缴费基数，只按当地社会平均工资300%计算缴费基数；职工上年度月平均工资低于当地社会平均工资60%的，须按当地社会平均工资60%计算缴费基数。
以上就是由找法网编辑整理收集的关于个人交社保按什么基数合适的法律知识，相信当前绝大多数人都会去缴纳社会保险和养老保险，不过还有大多数人并不知道养老保险和社会保险到底能够带来什么作用，后续遇到问题的话也就无法通过社会保险的使用减轻负担，所以我们不仅需要了解社保的缴费基数是什么意思，还需要对社会保险的管理以及社会保险的使用范围有所了解，这样缴纳社会保险才能达到它应有的效益。如果您还有其他问题的，欢迎咨询找法网律师。
