职场开运动会,领导组织员工,开车带员工去球场打篮球,提前训练时受伤是工伤吗?

更新时间:2021-06-02 06:38:40
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职场开运动会,领导组织员工,开车带员工去球场打篮球,提前训练时受伤是工伤吗?
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    职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
    (四)患职业病的;
    (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
    (六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;(“上下班途中”既包括正常上下班途中,也包括职工加班的上下班途中。“受到机动车事故伤害的”,不包括职工本人无证驾驶和酒后驾驶造成的伤害。)
    (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:
    (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
    (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
    (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
    2021-06-02 06:34:23
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    可以由单位配合向劳动部门申请工伤鉴定
    2021-06-02 06:36:17
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    已帮助1499706 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    你好,可以申请工伤认定
    2021-06-02 06:38:40
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请问一员工因公培训期间自己打篮球受伤,算不算工伤?
工作时间、在工作场合、因工作原因导致的,三点缺一不可。故不算工伤。
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在校因运动会班级训练受伤,学校是否需要负责?
起诉同学.建议委托律师办理才能为你争取最大限度的利益。
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