在企业单位突发病,如果不属于工伤,医疗期间给不给工资,医疗费单位有没有责任承担

更新时间:2022-07-26 06:48:10
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企业发生突发疾病,不属于工伤的,医疗期间不支付医疗费用的,医疗费用是否由单位承担
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    工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。由此可见,如果用人单位为劳动者缴纳了工伤保险,工伤后续治疗费用应由工伤保险基金承担,如果没有缴纳,则由用人单位负担
    2022-07-26 06:46:02
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    劳动者受伤,认定为工伤,并且鉴定为伤残等级的,如果用人单位有为劳动者缴纳社保的,则一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、伙食补助费、护理费、交通费、医疗费都应当由社保部门承担。
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