当最低工资调整到1120时，除了工资外，奖金（加班费）该怎么办。
更新时间：2021-12-01 06:45:41
问题描述：
我在上海工作，休息6次。1.以前，我们单位的最低
工资是960元。当最低工资调整到1120时，我们单位采取了挖东墙补西墙的办法，使工资保持不变。除工资外，还有国定假日、节假日、奖金（
加班）、季度奖励。2010年的加薪计划是将季度奖金转移到工资上。现在是2011年。单位还是这样。怎么办。我们的收入没有变化。
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
