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事业单位的聘用制员工适用《劳动合同法》吗？
更新时间：2021-11-01 07:22:31
问题描述：
我是
事业单位
聘用制工作人员，
合同
每年签订一次。今年5月，我在该机构工作四年后，该单位告诉我不要续聘，并要求我办理离职手续。我要求续聘或单位支付报酬，但单位不同意。像我这样在公共机构工作的人是否适用
劳动合同法
？
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事业单位的聘用合同是适用《
劳动合同
法》的：事业单位作为国家管理的工作单位，有其自己的管理体系，事业单位的聘用合同同样具有保护
劳动者
权益的作用
2021-11-01 07:20:24
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签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。
用人单位
必须具有
法人
资格，私营
企业
主要必须具有
公民
资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
2021-11-01 07:22:31
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