岗位工资和基本工资有什么区别,薪资结构由什么组成

更新时间:2019-11-25 15:45 找法网官方整理 人浏览

  在发放工资时,经常会有人发现自己和别人明明都是属于一个部门的但是工资却存在很大差别,存在区别的地方不仅仅是绩效工资的多少,还有一部分人有岗位工资,有一部则没有,那么岗位工资和基本工资有什么区别?薪资结构由什么组成?以下就是找法网小编整理的内容。

  一、岗位工资和基本工资有什么区别

  基本工资即劳动者所得工资额的基本组成,它由用人单位根据规定的工资标准支付,较之工资额的其它组成部分具有相对稳定性。

  岗位工资即指以岗位权利、责任、劳动条件、劳动强度、劳动技能、安全系数、重要性等评价要素明确的岗位系数为支付工资报酬的内容,工资多少需要按岗位来转移,以岗位为标准的一种工资支付制度。岗位工资是按照工种不同来计算。

  岗位工资和基本工资有什么区别,薪资结构由什么组成

  二、薪资结构由什么组成

  一般薪资结构由四个部分组成:

  1、基本工资:是薪酬中劳动者基本生活的部分,是维持劳动者劳动力再生产所必需的。

  2、岗位工资,也叫职务工资、技术工资:是按照各个不同岗位、职务的业务技术要求、劳动条件、责任等因素确定的。工作变动,岗位工资也随着变动。

  3、工龄工资,以工龄为主,结合考勤和工作业绩来确定。

  4、绩效工资,是根据企业经营效益的好坏、个人的业绩优劣来确定。

  三、岗位工资制有什么好处

  1、薪酬分配相对公平。岗位工资制是建立在规范的工作分析基础之上,通过岗位评价确定各岗位价值,确保薪酬分配的内部公平;通过对关键岗位进行针对性的市场调查,从而可以实现薪酬分配的外部公平。

  2、简明易懂,可操作性强。岗位工资制明确了各岗位的工资数额,使员工易于理解并接受,能够增加薪酬的透明度;岗位工资制操作简便,易于维护。

  3、易于考核。因为岗位职责明确、责权匹配,因而对员工的绩效考核易于推进和取得成效。

  4、成本可控并且较低。因为岗位工资标准明确,岗位编制确定,因此测算岗位工资比较准确、容易,另外由于没有对超过岗位要求的能力给予报酬,因此工资成本相对较低。

  岗位工资制的实行需要企业具备一定的管理基础:第一,能将公司岗位划分为合适的序列和层级,能明晰各岗位的责权匹配,同时对各岗位的任职资格有明确的认定;第二,可以识别员工的能力素质,并将合适的人放在合适的岗位上,尽量减少“人才浪费”以及“拔苗助长”的现象。

  以上就是找法网小编整理的关于岗位工资和基本工资有什么区别、薪资结构由什么组成的内容,岗位工资一般是不属于基本工资里面的,因此有的人有岗位工资,而有的人则没有,这是单位自行设置的。如果还有其他法律问题的,欢迎上找法网在线法律咨询平台,在线律师会为您进行专业的解答。

声明:该作品系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除。
点赞
收藏
还有疑问?立即咨询律师!
33344 位律师在线
1 分钟提问
5 分钟内解答
立即咨询
26秒前 用户188****9876 提交了咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
网上户口迁移成功后多久才能撤销?
法律分析:城市在三日以内,农村在十日以内.户口迁移可以撤销,撤销的程序如下:1、到户口迁移证迁入地派出所说明情况,然后申请出具未落户证明(加盖派出所户口专用章)
姑姑和侄子能在一起吗?应该没有血缘关系。他奶奶和我爸爸是同一个年龄,但不是直系亲属。
姑侄关系是属于直系亲属的。根据我国的相关法律规定,直系亲属一般包括,与本人有直接血缘关系或婚姻关系的人。例如配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女
您是定州的吗?
法律分析:省、自治区、直辖市的人民政府可以根据法律、行政法规和本省、自治区、直辖市的地方性法规,制定规章,报国务院和本级人民代表大会常务委员会备案。法律依据:《
通州区盗窃罪请律师收费标准
法律分析:一、盗窃罪案件的律师费用在各个地区、不同刑辩律师收费标准不一。一般收费标准是:(一)侦查阶段:1、提供法律咨询:300~500元/次;2、申请取保候审
南充挪用资金罪找律师收费标准
1、挪用资金罪的量刑标准已经于2016年4月18日由最高人民法院和最高人民检察院通过司法解释的形式作出规定。该司法解释的全称是法律依据:《最高人民法院最高人民检
万州区挪用特定款物罪找律师收费标准
对于涉嫌挪用特定款物罪的案件,我国公安机关以刑事标准进行立案的情形包括:挪用特定款物数额在五千元以上的;造成国家和人民群众直接经济损失数额在五万元以上的;虽未达