首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
工作证明
>
工作证明咨询
> 咨询详情
我问一下辞急工扣钱吗
更新时间:2022-06-06 13:27:51
问题描述:
你好,律师。请问您是否可以从紧急辞职中扣除这笔钱
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1016528
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
不得扣除的,向劳动局投诉处理
2022-06-06 13:27:51
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动法辞急工怎么扣钱
劳动合同纠纷
3690
我想问一下辞快工不批我可以告他吗?
想辞职老板不批的,员工可以与老板进行协商;协商不成的,员工可以采用提前三十日书面通知单位等合法的方式来公司解除劳动合同;如果双方因解除合同而产生争议的,则劳动者
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
怀孕辞急工还要扣工资怎么办
劳动合同纠纷
1848
暑假工劳动法辞职规定
暑假工辞职
你好我问一下 我在厂里上班 辞急工 辞不了 要怎么弄
可通过劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
暑假工辞职不让走怎么办
暑假工辞职
在厂里辞急工,她们扣多少钱在合法范围内
在工作场所受到工伤的赔偿需要根据具体的伤残等级来确定,建议先申请伤残鉴定。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我急走急辞的话扣多少工资?
你好 可以直接跟公司老板协商解决
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞急工扣钱合法吗,怀孕辞急工,应该扣工资吗?
怀孕急辞工要不要扣工资,根据实际情况。如果给单位造成损失的,需要扣除部分工资以承担相应的赔偿责任,扣除后的工资不得低于当地月最低工资标准;怀孕急辞工没有给单位造
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞急工单人单位扣工资的百分之三十合理嚒
您好,不合理,最多20%。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1010
我问一下劳动法有没有规定员工不能辞急工啊
辞职是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。《劳动法》第31条《劳动合同法》第37条规定了劳动者可以提前30天通知用人单位解除劳动合同。如果没有双方
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
710
企业支付的工资和工资条是否不一致?
法律分析:如果有发放记录等证据证明企业发放的工资与劳动合同的工资不一致,一旦发生纠纷,仲裁机构和法院会支持以实际工资为准。出现这种情况时,劳动者一定要留心保留领
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
495
公司强制要求员工参加升旗仪式,否则罚款,犯法吗
员工被罚款是不合法的。因为公司是没有罚款的权力的。但公司经常通过内部规章制度对员工扣发奖金和工资,这一块法律并没有禁止。单位不能仅为了处罚职工就订立规章制度,而
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
425
我是一家事业单位的编外工作人员(工人身份)因为单位只发基本生活费,这符合规定吗?
可以协商或者到劳动部门仲裁
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
目前我公司效益不好,公司安排所有人员轮流上班,上一天有一天工资,这合法吗?
是可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
300
请问京东方旷离是否会发工资。
你好,要求单位发放工资的
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我的寒假工资少发一天的
针对寒假工资少发一天的问题,常见处理方式有:1. 协商解决;2. 投诉或申请劳动仲裁。选择哪种方式,应根据具体情况而定。如果与公司沟通顺畅,协商解决可能更快捷;
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
农家乐收童工吗
对于农家乐收童工的问题,常见的处理方式有:立即停止招用童工、向劳动保障行政部门报告并接受处罚、积极整改并确保不再违法。在选择处理方式时,应优先考虑保护未成年人的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想问一下,未满16周岁可以打工吗?一些简单的工作
未满16周岁的青少年在特定情况下可以打工,但需满足以下条件:首先,工作性质需符合文艺、体育和特种工艺单位的范围;其次,需经过相关部门的批准;最后,确保工作不会对
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
威海律师
同城律师:
荣成市律师
乳山市律师
文登区律师
环翠区律师
律师解答动态
2分钟前
余联刚律师
近期帮助 111960 人
我被一个老板骗了5000块可以要回来吗
6分钟前
闫建秋律师
近期帮助 62113 人
您好:单位口头辞退不成,现在又调岗降薪,我该怎么办,可以申请劳动仲裁嘛
6分钟前
余联刚律师
近期帮助 111960 人
续签合同有试用期,我拒签可以吗
7分钟前
闫建秋律师
近期帮助 62113 人
做了个手术前前后后花了12万
9分钟前
桦仁律所律师
近期帮助 1583 人
我想查一下有没有被起诉离婚
23分钟前
杨华律师
近期帮助 2398 人
09年的合同纠纷尾款没给还能起诉吗
33分钟前
徐增杯律师
近期帮助 4524 人
我做了一个工程劳务,年初甲方验收合格!请问应该怎么办?当时合同签订的是以决算为准!
33分钟前
孙志伟律师
近期帮助 44753 人
对方碰瓷后摔到了,进医院鉴定头皮擦伤,鉴定结果报告表明是轻微伤,这个鉴定结果有什么后果
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询