极速咨询
当前位置： 找法网 > 就业协议 > 就业协议咨询 > 咨询详情

??我的劳动合同到期后，在长达五个月的时间没未与我签订劳动合同。在此期间我能申请双倍工资补偿吗？

更新时间：2022-04-19 10:18:55
问题描述：
你好！我的劳动合同到期后，我已经长达五个月没有和我签订劳动合同了。在此期间，我可以申请双倍工资补偿吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1396142 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    劳动合同到期未续签，如果是单位不续签，需要进行经济补偿。如果员工不续签，要看具体情况。又细分为两种情况：1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿；2、如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿
    2022-04-19 10:15:44
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助956679 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    订立书面劳动合同是用人单位的法定义务。一份合法有效的劳动合同，只在约定期限内对当事人有效，一旦合同到期，就对双方失去约束力。用人单位继续聘用劳动者后，就存在一个新的用工事实，在时间上有连续性，在有用工事实但未签订书面劳动合同的情形时，劳动者有二倍工资的请求权，不能因在某个阶段曾订立过劳动合同而免除后续的签订义务
    2022-04-19 10:16:21
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助968025 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    员工只凭试用期合同能申请双倍工资补偿，按照《劳动合同法》的相关规定，企业与职工建立劳动关系，应当及时订立书面劳动合同，如果签订劳动合同不及时将可能面临给予职工双倍工资的处罚
    2022-04-19 10:18:55
    点赞
  • 平台广州律师团官方
    专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
未签订劳动合同被辞退后能获赔双倍工资吗
未签订劳动合同被辞退后能获赔双倍工资吗
劳动合同纠纷 255
未签订劳动合同，是否能领取双倍月工资？我已经2年未签订劳动合同。是否能申请补发或补偿？
用人单位在合同存续期间要求变更劳动合同，劳动者不同意，用人单位以此来解除与劳动者的劳动关系的，劳动者可以要求用人跟单位支付经济补偿金和赔偿金
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
四个月未签劳动合同怎么补偿
四个月未签劳动合同怎么补偿
劳动合同纠纷
劳动合同到期企业有权利不续签吗
劳动合同到期企业有权利不续签吗
民法典 1310
三个月内都未发工资，也未签劳动合同，请问这样我能获得补偿吗？
用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令其支付赔偿金： （1）克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
超过一年未签劳动合同还能有双倍工资
超过一年未签劳动合同还能有双倍工资
劳动合同纠纷 8356
13个月未签订劳动合同可补偿双倍工资吗?
未签劳动合同的，可以提出仲裁，要求支付双倍工资
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好，公司与我签了劳动合同后未给我合同，我还能主张离职补偿么？
根据北京地区的司法案件实践来看，您的仲裁请求有极大的可能性不被支持。根据劳动争议调解仲裁法的规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司未与我签订劳动合同，签了劳动合同后，如果公司辞退我，还可以申请双倍工资的补偿吗？
可以，可以申请仲裁
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问劳动合同到期后，公司没有继续和我签劳动合同，现在公司要跟我补签合同，会得到双倍工资的补偿吗？
你好，是单位不跟您签合同的话，是有双倍工资的。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
但是一直没有签订劳动合同，在期限届满后，还是没有签订劳动合同，后面这5个月我可以主张双倍工资吗?
　 　　一、不续签劳动合同，可以主张双倍工资吗？ 　　根据相关规定， 用人单位未续订书面劳动合同而劳动者继续工作，此时用人单位支付双倍工资的起算点为
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在职期间公司一直未与我签劳动合同，还能申请未签劳动合同的双倍工资赔偿吗？过了时效了吗？
如果你现在还没有申请仲裁，就已经过时效了。但是你或许可能主张其他权利。
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试用期辞职第二天可以走吗？
在试用期劳动合同可以解除的情形：(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反用人单位的规章制度的;(3)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司没有通知员工罚款。公司违法吗？
你好，如果公司罚款不符合合同约定及公司规章制度的话可以投诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤怎样解除劳动合同
工伤后解除劳动合同需谨慎。若工伤轻微，可与单位协商解除；若工伤严重导致丧失劳动能力，单位不得随意解除。解除时需支付相应补偿，包括工伤医疗补助金和伤残补助金。具体
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果甲方因工作失误而给乙方造成经济损失，是否有权要求甲方承担实际损失？
你可以依据合同约定要求对方赔偿损失
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在公司一氧化碳中毒出院后，医生诊断，没有调整，我不想辞职，公司让我去上班，我该怎么办
《劳动合同法》第三十九条　【用人单位单方解除劳动合同（过失性辞退）】劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：　　（一）在试用期间被证明不符合录用条件的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我想咨询下劳动合同相关事情，5月10号被外包公司通知离项，完了之后去本公司待岗，请问这个该怎么解决
您好！这种情况您可以考虑申请劳动仲裁，要求解除劳动关系，单位支付经济补偿金。因为单位只发基本工资，肯定比原来的工资少了，而降薪是劳动法明确禁止的行为。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
已休完产假，公司未安排工作岗位
你好那公司现在是让您待岗么？
全部7个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我跟公司签的实习协议是到今年的7月31日，我现在想离职公司不给我实习协议，但国家规定实习生满3个月就
您提到国家规定实习生满3个月就可以要求公司签发实习证明。确实，根据中国的相关法律，实习生一般需要实习满三个月才能获得实习证明。由于您已经实习了一年，您完全有权要
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
忻州律师
同城律师：
保德县律师 代县律师 定襄县律师 繁峙县律师 河曲县律师 静乐县律师 宁武县律师 偏关县律师 神池县律师 五台县律师 五寨县律师 原平市律师 岢岚县律师 忻府区律师
律师解答动态
刚刚
杨冬梅律师
近期帮助 328 人
有人进家里偷东西，家中有录像，但时间与实际不付。还能恢复录像，做证据吗
1分钟前
青楠律师
近期帮助 1223 人
买了一个东西卖的卖我的那个人说不好可以退但是要退的时候又说退不了怎么办
5分钟前
魏涛律师
近期帮助 73856 人
2023年公司起诉男方还钱2024年公司申请强制执行由于男方名下没资产申请执行女方现在执行女方财产怎
5分钟前
魏涛律师
近期帮助 73856 人
谁接手过类似深圳天天车财网互联网公司跑路的案件
11分钟前
章芊昊律师
近期帮助 10024 人
如果两个人离婚后孩子归男方后来女方再嫁之后婚后两个人成为老赖会不会影响之前孩子入党政审
12分钟前
王观涛律师
近期帮助 1571 人
不购买社保和签合同
13分钟前
应娅婷律师
近期帮助 34954 人
您好，3月份嫖娼昨天打电话通知过去做的证人笔录警察说不会拘留，做了证人笔录会被拘留吗?
14分钟前
杨再坤律师
近期帮助 2482 人
所我们整个组都全部硬化了，就我们家有二到三百米没有硬化，我们进出很困难，请问去找那个部门
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2022 findlaw.cn ALL Rights Reservrd