老板拖欠20w不给,还伪造本人签名签合同

更新时间:2020-06-10 08:23:08
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老板拖欠20w不给,还伪造本人签名签合同
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对方一直拖欠货款不给,没签合同,只有送货单据和他的签名
1、不签劳动合同是用人单位的责任,不用担心,用工的法律风险在用人单位。 2、社会保险是国家法定的,从用工之日起就应当建立,不管签没签劳动合同用人单位不办理是违
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我在火锅店上班现在老板不发工资,还拖欠,还找我们签协议
1、沟通协商解决 不管是在职还是离职,不管是无故拖欠工资还是不发工资,都应先通过正常的渠道,与公司主要负责人进行沟通协商,搞清楚拖欠或不发的原因,再选择合理
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老板拖欠工资不给,我朋友不在哪干了,让老板写欠条,他们老板说不签劳动合同不在签条上签字
拖欠工资违法,随时可以起诉。拖欠工资,不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按
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因为是做工地装修,所以没签合同,老板拖着半年不发工资,他也签有欠条还有公司章,请问可以直接法院起诉吗
没签劳动合同的,可以主张双倍工资和辞职时的补偿金。没缴纳社保的,可以要求用人单位补缴。我国的《劳动合同法》:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,
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老板不发工资,一直拖欠
建议你向当地劳动监察部门投诉处理,或直接提起劳动仲裁。
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我父亲在我们村私人老板那干了几年工资一直没发,写的欠条让老板签字老板不签,老板现在也不承认了怎
你好,这个事很麻烦,你们可以向当地的劳动局和政府部门投诉,要求帮助解决。
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我一个月有四天的带薪假。我能请假吗?但我没有说我没有权利请假。以我提前在家休假为前提。
你好,休息休假管理制度如下:1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安
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不加班,企业这样做合法吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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员工在职期间利用公司资源跟客户做私单,没有签劳动合同跟敬业条例公司向法院起诉有用吗?
私人企业没有签劳动合同可以起诉。具体如下: 1、用人单位拒绝与劳动者签订劳动合同的,用人单位应当赔偿劳动者双倍工资; 2、用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订
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已离职,公司
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
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肺癌手术后一直上长白班,现公司强制叫上中,夜班,身体吃不消拒绝,公司以不服从管理罚款绩效和书面警告旷
法律分析:员工癌症晚期公司要承担相应的责任。如果医疗期已满但是劳动者不能从事原来工作的,也不能从事由用人单位另行安排的工作的,用人单位可以提前三十天通知劳动者,
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