又不同意请假,叫我直接离职,可是我根本不想离职,这样可以申请公司赔偿失业险吗

更新时间:2021-02-02 08:13:15
问题描述:
我请假先是同意了,在回家的路上,又不同意请假,叫我直接离职,可是我根本不想离职,这样可以申请公司赔偿失业险吗
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    你好,合同期内可以解除劳动合同,要求支付赔偿金。
    2021-02-02 08:08:26
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    用人单位可以解除劳动合同的情形,企业能够证明员工犯有重大过失(偷窃,贪污等),雇主可根据情节的严重程度,免除部分或全部赔偿责任。对于给企业造成重大损失和严重混乱的员工,雇主可在不预先通知员工的情况下将其解雇,并无需支付解雇赔偿。
    2021-02-02 08:11:43
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    你好,如果员工无过错,合同期内公司无权解除劳动合同,如果违法解除劳动合同,需要向劳动者支付经济赔偿金。
    2021-02-02 08:13:15
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公司要开除我,原因是我犯了错,公司也知道,我想走失业保险,公司还让我签字,主动离职,失业险该怎么走
1、公司主动提出和员工解除劳动合同后,员工可以自己领取失业保险金; 2、失业人员申领失业保险金应填写《失业保险金申领表》,并出示本人身份证明、所在单位出具的终
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你好律师,我已经辞职半年了,我自己提出辞职的有失业险吗?
员工通用人单位自主解除劳动合同的,这5种情况具有经济补偿:以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动;未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件;克扣或
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可今天让我办生育险去又说我这自动离职的没有失业险。问问我这离职生效了吗?还可以不离职吗?
1、哺乳期内工资少发的,可以要求按照合同约定发放; 2、不要自己辞职,合同到期后,单位同样需要按照你的工作年限支付经济补偿金; 3、20%年终奖的主张,需
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公司就要我自己提出离职,我说这是公司要开除我并不是我自己要离职,这样可以要求遣散费和失业险吗?
劳动者因工受伤,经鉴定为工伤,劳动者与用人单位解除劳动关系的,可以享受相应的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金赔偿
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自己不想离职,公司开除,失业险能报吗
被单位辞退后,我们就有资格可以去申领失业金。在申领失业金的同时,可以将我们的养老保险和医疗保险从职工社保转为居民社保。 当用人单位决定辞退员工时,用人单位的人
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我辞职了,公司愿意给我失业保险,是不是只有解雇才可以拿失业保险,那如果是这样,那我是不是可以告公司是
如果是员工自己离职或辞职,则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资,则公司存在法定过错,可依法委托律师指导下
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我有个合同 想问问你有没有问题
合同是否有问题可以通过以下情况判断: 1、合同当事人应当具有相应的民事权利能力和民事行为能力。如果是与个人签订合同,对方应当是具有完全民事行为能力的自然人。如果
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我全款买了一辆网约车,我需要注意什么?
你好,写明双方权利义务,违约的惩罚措施等
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你签了合同,然后合同里面有签到扣1000元的押金,合同满一年才能退,在合同里有说到不满一年这1000
单位收取押金就是违法 劳动合同法规定,不得收取劳动者押金 到人社局投诉他 第八十四条 用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期
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签了合同,对方一直没有过户怎么办?
依据你们合同约定协商或是诉讼处理
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