新员工入职当月缴纳社保么

更新时间:2023-03-17 10:47:59
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新员工入职当月缴纳社保
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    按照法律规定,入职一个月内公司给员工缴纳社保
    2021-08-13 13:14:45
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  • 平台法律顾问团队官方
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    你好,根据劳动合同法的规定,应当是当月缴纳
    2021-08-13 13:17:07
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    已帮助1943302 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    按照规定是需要缴纳的
    2021-08-13 13:18:28
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助460735 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    法律分析:入职当月是否缴纳社保,看自己在社保缴纳时间有没有满足15天。入职当月公司未缴纳社保可否要求赔偿分两种情况:
    1、入职时间在当月15日之前,当月会缴纳社保;不缴纳可以要求补缴当月的社保。
    2、入职时间在当月15日之后,则在次月缴纳可以在次月缴纳社保;合法,可以不予补缴。社会保障是以国家或政府为主体,依据法律,通过国民收入的再分配,对公民在暂时或永久丧失劳动能力以及由于各种原因而导致生活困难时给予物质帮助,以保障其基本生活的制度。社会保障的本质是追求公平,同时必须以立法或法律为依据。其基本内容包括社会保险、社会救济、社会福利等。中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
    2023-03-17 10:47:59
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你好,社保办理的流程为: (一)首先要进行社保登记 (二)还需填报办理社会保险“网上申报”业务申请表 (三)办理参保人员增减变化申报的业务操作程序。
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员工入职是否当月缴纳社保
你好,社保办理的流程为: (一)首先要进行社保登记 (二)还需填报办理社会保险“网上申报”业务申请表 (三)办理参保人员增减变化申报的业务操作程序。
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