宣布职工于8月1号明确提出离职,8月10日提供医院门诊病假单,规定假期七天,该职工未写一切病事假申请办理,且辞职申请未批,口头上说不来上班了,企业于8月10日申请办理退工。现该职工以企业未通告就申请办
更新时间:2020-11-20 22:19:25
问题描述:
宣布职工于8月1号明确提出离职,8月10日提供医院门诊病假单,规定假期七天,该职工未写一切病事假申请办理,且辞职申请未批,口头上说不来上班了,企业于8月10日申请办理退工。现该职工以企业未通告就申请办理退工为由,规定赔偿,我想问一下怎解?
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