首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
离职申请
>
离职申请咨询
> 咨询详情
您好，服务行业节假日上班，但事后调休，只能一天补一天，合法吗？
更新时间：2022-03-12 09:24:54
问题描述：
您好，服务业在节假日上班，但休息后，每天只能有一天上班。这合法吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
609736
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
看具体的案件情况
2022-03-12 09:20:46
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
173648
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
可以向劳动局投诉
2022-03-12 09:22:15
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
920467
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
你好，休息休假管理制度如下：
1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不低于工资的百分之二百）；对于法定休假日安排工作的，无论是否安排补休，都需要按照规定支付加班报酬（不低于工资的百分之三百）
2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定，有元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天；根据 2008年1月1日施行的《
全国年节及纪念日放假办法
》还包括清明节3天、端午节3天和中秋节3天。
2022-03-12 09:24:54
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
节假日上班，用假期补可以吗
劳动合同纠纷
380
你好，我所在的电器公司每周休息一天。如果遇到法定假日，五一节一天的话，只能休息一天吗？
您好！要看具体情况判断
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
国家法定假日可以调休吗
法定节假日调休
双休日加班可以换成调休，行吗？
劳动合同纠纷
675
礼拜六，礼拜天，节假日上班没有加班费，合理吗？
是否综合工时或者不定时工时
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
双休日是节假日吗？
劳动合同纠纷
310
你好，公司是做电商的，每天都要发货，法定节假日也上班，只是后面再一天换一天？这样合法吗？
用人单位的规章制度没有违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的，违反公司规定扣工资不违法。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在工厂工作，计价器工作时间是11小时，一个月休两天假，法定假日只休一天，赶货不休息，没有加班费，这
法定假日放假公司扣钱是不合法的。工资作为正常劳动所得，在无法定情形下，用人单位无权扣除工资。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
上班，法定节假日休息一天，合法吗
法定节假日加班的，用人单位应当按照正常工资标准的三倍支付工资。即法定节假日每加班一天，需要支付平常三天的工资。 例如：平常日工资100元的，法定节假日加班时，每
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问我们上班是上两天休一天，常年如此，没有节假日，违法吗？
劳动者节假日上班没有加班费也没有任何补贴，节假日加班是不能调休的，劳动者在节假日期间加班的，用人单位应当支付其3倍工资，如果用人单位拒绝支付的，劳动者可以申请劳
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1625
在保安公司工作，一天12个小时，法定假日上班，一天加班也沒有，不知合法不
您好，要求公司支付加班费用
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1185
我在四s店上班，国家节假日不休或者只给休息一天，而且节假日上班不算三倍工资，这样合法吗？
可以申请劳动仲裁，主张双倍工资
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工厂所涉及的法律有哪些？
您具体是遇到哪方面的问题呢
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
840
父母的工资能打到孩子的卡上吗？
您好，建议报警处理
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
730
请问学生做暑假工，然后要求合法支付押金
依据法律规定，用人单位不得向劳动者收取押金。单位收取押金的做法违法，你可以要求返还
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
有一家店收童工我怎么报告他？
你好，建议报警处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
515
试用期离职能拿回上一家公司的离职证明吗？
您好，根据《劳动合同法》第五十条，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。您可以
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
休假吵出来，厂里会有什么处罚
你好，可以详细说明下案情吗？
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
何种特殊情况下可以延长劳动者的工作时间
在下列情况下用人单位可以延长工作时间：由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商一致，且每天延长不超过一小时的；或者在特殊情况下，保障劳动者的身体健康，每天延长不超
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想查询一下丽水青田劳动监察电话
投诉丽水青田劳动监察，可以先电话联系劳动监察部门，了解投诉流程。准备好相关证据材料，如劳动合同、工资单等，按指引填写投诉表格并提交。劳动监察部门会进行调查处理。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
玉溪律师
同城律师：
澄江市律师
峨山律师
华宁县律师
江川区律师
通海县律师
新平律师
易门县律师
元江哈律师
红塔区律师
律师解答动态
刚刚
温海宽律师
近期帮助 12715 人
女职工以怀孕为由不从事原有相关工作（销售），且不接收其他岗位对应薪资
刚刚
隆仁律师
近期帮助 21672 人
店里员工偷吃东西不付钱报警怎么处理
刚刚
海南衡佑律所律师
近期帮助 2418 人
你好，强制员工超休，违法吗？
刚刚
郑登卿律师
近期帮助 29396 人
小孩被骑手电动车给撞了
2分钟前
揭志文律师
近期帮助 70059 人
你好。电话被人恶意泄露可以报警吗
2分钟前
隆仁律师
近期帮助 21672 人
我是hiv携带者，我事前未告知，但是做好了安全措施，如果后续他没被传染，我还会被指控恶意传染吗？
3分钟前
揭志文律师
近期帮助 70059 人
我和我老公结婚后生了一个儿子，我名下的资产在我百年归老后全部属于我亲生儿子的呢？还是我老公前妻生的儿
3分钟前
朱亚娟律师
近期帮助 6403 人
鞋厂上班手指挤压骨折怎么解决
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
