陪产假请假报告怎么写

更新时间:2018-07-04 15:07 找法网官方整理 9999+人浏览

  劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定,具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定,基本都见于各地的计划生育条例中,法律地位也不高。那么陪产假请假报告怎么写呢?接下来找法网小编为您解答这个疑惑。

  陪产假请假报告怎么写


  尊敬的领导:

  本人因妻子分娩在即,需要看护,特此请假回家陪产XX天(含公司规定之陪产假x天和事假X天),时间从x年x月x日到x年x月x日,共计X天。请领导批准。

  近期修订实施的《广东省人口与计划生育条例》明确,符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。

  统计发现,目前,除了西藏和新疆外,其余29个省份均相继修改了本地计生条例,明确了本地的陪产假(部分地区称为护理假)的期限。其中,最短的陪产假有7天,最长的则有1个月之久,多数地区的陪产假为15天。

  目前,陪产假最短的为天津、山东两地,为7天;其次是上海,为10天。北京、河北、山西、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、福建、湖北、江西、广东、海南、重庆、贵州、青海等省份的陪产假都为15天。

  湖南、四川两地的陪产假为20天;内蒙古、广西、宁夏的陪产假为25天;安徽、陕西两地的陪产假根据夫妻是否异地生活而不同。安徽明确,男方享受10天护理假,夫妻异地生活的,护理假为20天;陕西规定,男方护理假为15天,夫妻异地居住的给予男方护理假20天。

  在上述29个省份中,河南、甘肃、云南三地的男性享受的陪产假期限最长。根据新版计生条例,河南的护理假为1个月,甘肃和云南的护理假为30天。

  陪产假制度有利于建立和谐的社会关系。男女在生理上的差异是客观存在的,因而社会分工不同,但因此也产生了社会地位的差异。让男性生孩子显然不现实,让男人休产假并不难。调查显示,愿意在家照顾新生儿并且实际在家伺候新生儿的比例,父亲均超过母亲。女人生孩子,男人带孩子,打破了古老的社会分工,使男女平等成为了现实。

声明:该作品系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除。
点赞
收藏
还有疑问?立即咨询律师!
33344 位律师在线
1 分钟提问
5 分钟内解答
立即咨询
26秒前 用户188****9876 提交了咨询
相关知识推荐
陪产假,请假周末有工资吗?
产假是女职工在怀孕待产或生产期间,停止工作,工资照发的一种带薪假。我国《劳动法》第62条规定:“女职工生育的产假不能少于90天”,只对女职工产假的期限作出了最低限制,但并没有上限的限制。实践中,各省、自治区、直辖市往往都会根据我国提倡晚婚晚育的计划生育政策,对符合政策的女职工给予奖励性的产假,女职工实际享有到的产假可能高于90天。女职工的的产假期间的待遇为: (一)生育津贴; (二)生育医疗费用; (三)计划生育手术医疗费用; (四)国家和本市规定的其他费用。上述费用均有社保基金支付。
全部4个答案 >
9999+人咨询过
去咨询
陪产假请假起止时间规定
你好,对于职工休息休假的问题,职工休息休假的权利有婚假,产假,年休假,探亲假,病假,工伤假,丧假。
全部3个答案 >
9999+人咨询过
去咨询
男职工陪产假有工资吗
男职工陪产假有工资吗
婚姻家庭 9999+人浏览
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
2018年二胎男职工有陪产假吗
2018年二胎男职工有陪产假吗
婚姻家庭 9999+人浏览
2019年陪产假请假规定
你好,对于职工休息休假的问题,职工休息休假的权利有婚假,产假,年休假,探亲假,病假,工伤假,丧假。
全部3个答案 >
9999+人咨询过
去咨询
详解新爸爸的陪产假
详解新爸爸的陪产假
男职工生育保险 9999+人浏览
陪产假的请假时间段如何规定
你好,对于职工休息休假的问题,职工休息休假的权利有婚假,产假,年休假,探亲假,病假,工伤假,丧假。
全部3个答案 >
9999+人咨询过
去咨询
请陪产假怎么跟老板请假
陪产假由各省计划生育条例规定,并不是每个地区都有,长度范围差异比较大。河南、甘肃、云南陪产假期限最长,有30天。陪产假最短的天津、山东只有7天。安徽和陕西都给异地居住的夫妻20天陪产假,不异地的夫妻,陕西的陪产假有15天,安徽只有10天。
全部3个答案 >
9999+人咨询过
去咨询
公司没有给陪产假!请假回来要调岗!
调岗是需要用人单位跟劳动者协商一致的,你可以不同意调岗
全部2个答案 >
9999+人咨询过
去咨询
请假难请应给员工的陪产假都不给
可以到劳动部门投诉
全部2个答案 >
9999+人咨询过
去咨询
丧葬费抚恤金应该咨询哪个部门
抚恤金和丧葬费不是一回事。抚恤金是国家或者单位依法发给死者的近亲属的费用;而丧葬费是侵权人依法赔偿给受害人的人身损害赔偿费用,用于办理死者的丧葬事宜。<br/> 法律依据:<br/> 《工伤保险条例》第三十九条<br/> 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:<br/> (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。<br/> (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。<br/> 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十四条<br/> 丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。
全部2个答案 >
9999+人咨询过
去咨询
五七工退休死亡丧葬费多长时间发放是多少?
丧葬费是指用于职工因工死亡或因工残废退职后死亡时丧葬事宜的一次性费用。职工因工死亡的,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;职工因为人身侵害死亡的,丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。<br/> 法律依据:<br/> 《工伤保险条例》第三十九条<br/> 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:<br/> (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;<br/> (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;<br/> (三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
全部3个答案 >
9999+人咨询过
去咨询
没有居住证,可以读公办学校吗?
居住证未满一年小孩上学已取得居住证的可持居住证参加当地教育行政部门组织的义务教育学校招生报名,居住证正在制作中的可持公安机关出具的居住证领取凭证参加招生报名。<br/> 法律依据:<br/> 《居住证暂行条例》第七条<br/> 县级以上人民政府有关部门应当建立和完善人口信息库,分类完善劳动就业、教育、社会保障、房产、信用、卫生计生、婚姻等信息系统以及居住证持有人信息的采集、登记工作,加强部门之间、地区之间居住证持有人信息的共享,为推进社会保险、住房公积金等转移接续制度,实现基本公共服务常住人口全覆盖提供信息支持,为居住证持有人在居住地居住提供便利。<br/> 《教育法》第十九条<br/> 国家实行九年制义务教育制度。各级人民政府采取各种措施保障适龄儿童、少年就学。适龄儿童、少年的父母或者其他监护人以及有关社会组织和个人有义务使适龄儿童、少年接受并完成规定年限的义务教育。
全部1个答案 >
9999+人咨询过
去咨询
离婚后我独自抚养孩子,现在户口不在前夫那里,我还能享受独生子女待遇吗?
没离婚,孩子应当共同抚养,而这里的共同抚养指的是用共同财产进行抚养,共同财产属于双方共同所有,也就不存在如何算的问题如果父母不履行抚养义务的,未成年子女或者不能独立生活的成年子女,可以向人民法院提出支付抚养费的请求根据《民法典》第一千零五十八条规定,夫妻双方平等享有对未成年子女抚养、教育和保护的权利,共同承担对未成年子女抚养、教育和保护的义务法律依据:《民法典》第一千零五十八条夫妻双方平等享有对未成年子女抚养、教育和保护的权利,共同承担对未成年子女抚养、教育和保护的义务
全部3个答案 >
9999+人咨询过
去咨询
你好!有个关于刑事问题想咨询一下
刑事案件应当去公安机关或者人民检察院进行立案。当事人发现有犯罪事实的,可以向公安机关、人民检察院或者人民法院报案的,司法机关应当根据案件的性质来进行处理的,其中
全部1个答案 >
9999+人咨询过
去咨询
我想知道朋友的现住地址该怎么办
你好,这种情况可以协商处理的
全部1个答案 >
9999+人咨询过
去咨询
两个人一起开店一个人因为家里有事不能上班店里应该不应该给交保险
你好,若单位没有给员工办理社保的,建议先进行协商,协商不成的,收集相关证据向仲裁委员会申请劳动仲裁。
全部1个答案 >
9999+人咨询过
去咨询